Студопедия
Новини освіти і науки:
МАРК РЕГНЕРУС ДОСЛІДЖЕННЯ: Наскільки відрізняються діти, які виросли в одностатевих союзах


РЕЗОЛЮЦІЯ: Громадського обговорення навчальної програми статевого виховання


ЧОМУ ФОНД ОЛЕНИ ПІНЧУК І МОЗ УКРАЇНИ ПРОПАГУЮТЬ "СЕКСУАЛЬНІ УРОКИ"


ЕКЗИСТЕНЦІЙНО-ПСИХОЛОГІЧНІ ОСНОВИ ПОРУШЕННЯ СТАТЕВОЇ ІДЕНТИЧНОСТІ ПІДЛІТКІВ


Батьківський, громадянський рух в Україні закликає МОН зупинити тотальну сексуалізацію дітей і підлітків


Відкрите звернення Міністру освіти й науки України - Гриневич Лілії Михайлівні


Представництво українського жіноцтва в ООН: низький рівень культури спілкування в соціальних мережах


Гендерна антидискримінаційна експертиза може зробити нас моральними рабами


ЛІВИЙ МАРКСИЗМ У НОВИХ ПІДРУЧНИКАХ ДЛЯ ШКОЛЯРІВ


ВІДКРИТА ЗАЯВА на підтримку позиції Ганни Турчинової та права кожної людини на свободу думки, світогляду та вираження поглядів



Контакти
 


Тлумачний словник
Авто
Автоматизація
Архітектура
Астрономія
Аудит
Біологія
Будівництво
Бухгалтерія
Винахідництво
Виробництво
Військова справа
Генетика
Географія
Геологія
Господарство
Держава
Дім
Екологія
Економетрика
Економіка
Електроніка
Журналістика та ЗМІ
Зв'язок
Іноземні мови
Інформатика
Історія
Комп'ютери
Креслення
Кулінарія
Культура
Лексикологія
Література
Логіка
Маркетинг
Математика
Машинобудування
Медицина
Менеджмент
Метали і Зварювання
Механіка
Мистецтво
Музика
Населення
Освіта
Охорона безпеки життя
Охорона Праці
Педагогіка
Політика
Право
Програмування
Промисловість
Психологія
Радіо
Регилия
Соціологія
Спорт
Стандартизація
Технології
Торгівля
Туризм
Фізика
Фізіологія
Філософія
Фінанси
Хімія
Юриспунденкция






Висновки.

Жодне підприємство не може розвиватися в умовах жорсткого управління, без елементів самоорганізації. Підвищення ролі самоорганізаці і саморегулювання в економіці — неминучий наслідок ускладнення і прискорення змін умов в яких функціонує підприємство. Висока адаптація до зовнішнього середовища компаній світового класу потребує збалансування між цілеспрямованою координацією і самоврядуванням, управлінням і самоорганізацією. Перспективами подальших наукових пошуків у даному напрямі стане визначення оптимального співвідношення організації та самоорганізації на підприємствах.

ПИТАННЯ ДЛЯ ОБГОВОРЕННЯ ТА РОЗДУМІВ

1. Дослідження процесів організаційного управління та самоорганізації на підприємстві

2. Відмінності цілеспрямованої організації та самоорганізації

3. Особливості організаційного та самоорганізаційного управління

Література:

1. Бакурова А.В. Концепція моделювання самоорганізації соціально-економічних систем системах // Проблеми системного підходу в економіці. – К.: Національний авіаційний університет, 2010. – № 1. – С. 48-54

2. Шегда А.В. Менеджмент: Підручник.- К: Знання, 2004.- 687 с.

3. Самоорганизация и самоуправление [Електронний ресурс]. – доступ: http://partnerstvo.ru/lib/to/node/44

4. Соотношение социальной самоорганизации, организации и управления [Електронний ресурс]. – доступ: http://www.bigmanage.com/?p=172

5. Фоулі І. Ще один неповторний вид. Екологічні аспекти еволюції людини. - К., 2001

6. Хакен Г. Синергетика. Иерархии неустойчивостей в самоорганизующихся системах и устройствах. Пер. с англ. М.: Мир, 1985. - 424 с.

7. Эбелинг В. Образование структур при необратимых процессах. Введение в теорию диссипативных структур. М.: Мир, 1979. – 277 с.

8. Эбелинг В, Энгель А., Файстель Р. Физика процессов эволюции. Синергетический подход. М.: Едиториал УРСС, 2001. – 328 с.

9. Эйген М. Самоорганизация материи и эволюция биологических макромолекул. - М.: Мир, 1973. - 268 с.

10. M. Perutz. Erwin Schrödinger's «What is Life» and molecular biology / ed. C. W. Kilmister // Schrödinger: Centenary Celebration of a Polymath. — Cambridge: University Press, 1989. - P. 234—251.

11. Principles of Self-Organizing Systems in Heinz Von Foerster and George W. Zopf, Jr. (eds.), Principles of Self-Organization (Sponsored by Information Systems Branch, U.S. Office of Naval Research), 1962.

 

Тема 5. УПРАВЛІННЯ ПІДПРИЄМСТВАМИ НА ОСНОВІ ВИКОРИСТАННЯ ЇХ ЗДІБНОСТЕЙ ДО САМООРГАНІЗАЦІЇ

 

5.1. Аналіз процесів самоорганізації підприємства в контексті його стратегічного розвитку

5.1. Орієнтири ідентифікації процесів самоорганізації на підприємстві

 


Читайте також:

  1. Висновки.
  2. Висновки.
  3. Висновки.
  4. Висновки.
  5. Висновки.
  6. Висновки.
  7. Висновки.
  8. Висновки.




Переглядів: 483

<== попередня сторінка | наступна сторінка ==>
Література | Висновки.

Не знайшли потрібну інформацію? Скористайтесь пошуком google:

 

© studopedia.com.ua При використанні або копіюванні матеріалів пряме посилання на сайт обов'язкове.


Генерація сторінки за: 0.005 сек.