Правовий статус посадових осіб, їх права, обов'язки, ґарантії, соціальне забезпечення

Посадові особи мають право здійснювати в межах своєї компетенції владно-розпорядчі функції, що призводять до юридичних дій.

Одними з найважливіших елементів правового статусу державного службовця є їх права й обов'язки.

Визначені Законом України "Про державну службу" (ст. 11) права державних службовців можна поділити на ті:

- що забезпечують його правовий захист і розуміння ним посадового статусу;

- що сприяють виконанню службових обов'язків;

- що посилюють посадову активність державних службовців, реалізацію його конституційних прав, свобод і соціальних ґарантій].

Обов'язки державного службовця характеризують сутність його службової діяльності, їх коло визначається ст. 10 Закону України "Про державну службу", а для окремих категорій державних службовців - спеціальними нормативними актами.

Соціально-правовий статус державних службовців характеризують встановлені законодавством для них ґарантії.

Державним службовцям ґарантуються:

- належні умови роботи для виконання посадових обов'язків;

- заробітна та інші виплати;

- щорічна оплачувана відпустка;

- медичне обслуговування;

- перепідготовка та підвищення кваліфікації;

- обов'язковість згоди на переведення на іншу посаду, крім окремих випадків;

- пенсійне забезпечення;

- захист державного службовця та членів його сім'ї від неправомірних дій, пов'язаних з виконанням посадових обов'язків насилля, погрози та ін.

<== попередня сторінка	\|	наступна сторінка ==>
Тема 2. Посади в органах публічної влади. Управління державною службою	\|	Особливості юридичної відповідальності посадових осіб у системі державної служби

Не знайшли потрібну інформацію? Скористайтесь пошуком google:

Генерація сторінки за: 0.003 сек.