Тема 22. Міжнародно-правове регулювання праці

Поняття міжнародно-правового регулювання праці. Захист основних прав людини у сфері праці. Принципи міжнародно-правового регулювання праці. Суб’єкти міжнародно-правового регулювання праці. Захист трудових прав працівників у сфері зайнятості, працевлаштування та охорони праці за міжнародними правовими нормами. Соціальне співробітництво організацій працівників та роботодавців. Мирні шляхи врегулювання трудових конфліктів. Праця громадян України за кордоном. Трудові права іноземців в Україні.

Міжнародна Організація Праці (МОП) і її основні завдання. Статут МОП. Структура МОП. Щорічні конференції МОП. Адміністративна Рада. Міжнародне Бюро праці і його комітети.

Джерела міжнародно-правового регулювання праці. Міжнародні пакти про права людини. Акти Ради Європи та Ради Європейського Союзу. Форми правових актів, що приймаються Міжнародною Організацією Праці. Порядок прийняття Конвенцій і Рекомендацій, МОП. Ратифікація Конвенцій державами-членами МОП. Сфера застосування Конвенцій МОП.

Контрольні питання з навчальної дисципліни

1. Поняття, предмет, метод, система трудового права.

2. Принципи трудового права: поняття та загальна характеристика.

3. Загальна характеристика джерел трудового права.

4. Поняття колективного договору та порядок його укладення.

5. Нагляд та контроль за додержанням законодавства про працю.

6. Правове регулювання зайнятості населення, державні гарантії у сфері зайнятості.

7. Правові правовідносини: поняття, та загальна характеристика.

8. Суб’єкти трудового права.

9. Прийняття на роботу та юридичне оформлення трудового договору.

10. Поняття, зміст та види трудового договору.

11. Переведення на іншу роботу, зміна істотних умов праці.

12. Випробування при прийнятті на роботу.

13. Строковий трудовий договір, порядок укладення та припинення.

14. Контракт як особливий вид трудового договору.

15. Поняття та класифікація підстав припинення трудового договору.

16. Порядок припинення трудового договору з ініціативи працівника.

17. Розірвання трудового договору з ініціативи власника або уповноваженого ним органу (основні та додаткові підстави).

18. Охарактеризувати додаткові підстави розірвання трудового договору з ініціативи власника або уповноваженого ним органу.

19. Розірвання трудового договору з ініціативи третіх осіб.

20. Поняття робочого часу та його види.

21. Поняття скороченої тривалості робочого часу та неповного робочого часу, в чому розбіжність цих двох видів робочого часу.

22. Надурочні роботи: порядок застосування та обмеження, щодо застосування надурочних робіт.

23. Поняття та види часу відпочинку.

24. Відпустки: поняття, види, порядок надання.

25. Поняття та види дисциплінарних стягнень.

26. Поняття матеріальної відповідальності, підстави та умови її виникнення.

27. Відсторонення від роботи: поняття та підстави застосування.

28. Трудові спори: поняття та органи, що розглядають трудові спори.

29. Охорона праці неповнолітніх.

30. Охорона праці жінок.

Читайте також:

<== попередня сторінка	\|	наступна сторінка ==>
Тема 21. Нагляд і контроль за додержанням законодавства про працю	\|	Екологічне право

Не знайшли потрібну інформацію? Скористайтесь пошуком google:

Генерація сторінки за: 0.006 сек.