Методика проведення контролю розрахунків з оплати праці в умовах застосування інформаційних технологій

Обсяг годин: лабораторних занять – 2

самостійної роботи – 3

Зміст завдання для лабораторної роботи

1. Розробити постановки задач контролю розрахунків з оплати праці в умовах використання інформаційних технологій

2. Здійснити проектування вхідної інформації (дод. 1)

3. Здійснити проектування вихідної інформації (дод. 2)

4. Зробити модель контролю розрахунків з оплати праці в умовах застосування інформаційних технологій

5. Випробувати модель із застосуванням реальних ситуацій

Матеріал для виконання

Під час проведення комплексної ревізії в Державному науково-дослідному інституті маркетингових досліджень (з 3 по 2 листопада 2008 р.) ревізором Васильченко Л.Д. було встановлено, застрахований працівник інституту Лінник К.Д. був від відсутній на роботі в зв’язку із тимчасовою непрацездатністю з 8 по 28 травня 2008 р.

Розрахунковий період для обчислення середньої заробітної плати становить квітень – вересень 2008 р. В інституті встановлено наступний графік роботи – п’ятиденний робочий тиждень з вихідними днями у суботу та неділю.

Також під час перевірки було з’ясовано, що бухгалтер Гоменюк І.І. враховує Ліннику К.Д. страховий стаж – 10 років (два роки з яких працівник працює у даній установі), однак трудова книжка працівника була заведена лише по переході до цього інституту. Під час розрахунку трудового стажу бухгалтер брав до уваги витяги з наказів з попередніх місць роботи.

Обчислення середньої заробітної плати Лінник К.Д. у 2008 р.

Розрахунковий період	Робочі дні за графіком роботи	Нарахована заробітна плата, грн	Заробітна плата, з якої сплачувались страхові внески, грн	Середньоденна заробітна плата, грн
Квітень
Травень
Червень
Липень
Серпень		1 000	1 000
Вересень		2 500	2 200
Разом		6 300	6 000	48,78

За роз’ясненням Гоменюк І.І. сума 2 200 грн – це максимальна величина заробітної плати (доходу), оподаткованого доходу, з яких сплачуються страхові внески до фондів загального обов’язкового державного соціального страхування.

Ліннику К.Д. було сплачено у жовтні 2008 р. 731,7 грн, з яких:

- 243, 90 грн – становить оплата перших п’яти днів тимчасової непрацездатності за рахунок коштів інституту (бухгалтер розрахував вказану суму наступним чином: 6 000 грн: 123 дні х 5 днів);

- 487,8 грн – становить страхова виплата за інші, крім перших п’яти, дні тимчасової непрацездатності за рахунок Фонду соціального страхування у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності (6 000 грн : 123 дні х 10 днів).

Література: основна: 1-16, додаткова: 19, 24, 29, 38.

Лабораторне заняття 8.

<== попередня сторінка	\|	наступна сторінка ==>
Матеріал для виконання	\|	Методика проведення контролю розрахунків з соціальними та пенсійним фондами в умовах застосування інформаційних технологій

Не знайшли потрібну інформацію? Скористайтесь пошуком google:

Генерація сторінки за: 0.004 сек.