МАРК РЕГНЕРУС ДОСЛІДЖЕННЯ: Наскільки відрізняються діти, які виросли в одностатевих союзах
РЕЗОЛЮЦІЯ: Громадського обговорення навчальної програми статевого виховання ЧОМУ ФОНД ОЛЕНИ ПІНЧУК І МОЗ УКРАЇНИ ПРОПАГУЮТЬ "СЕКСУАЛЬНІ УРОКИ" ЕКЗИСТЕНЦІЙНО-ПСИХОЛОГІЧНІ ОСНОВИ ПОРУШЕННЯ СТАТЕВОЇ ІДЕНТИЧНОСТІ ПІДЛІТКІВ Батьківський, громадянський рух в Україні закликає МОН зупинити тотальну сексуалізацію дітей і підлітків Відкрите звернення Міністру освіти й науки України - Гриневич Лілії Михайлівні Представництво українського жіноцтва в ООН: низький рівень культури спілкування в соціальних мережах Гендерна антидискримінаційна експертиза може зробити нас моральними рабами ЛІВИЙ МАРКСИЗМ У НОВИХ ПІДРУЧНИКАХ ДЛЯ ШКОЛЯРІВ ВІДКРИТА ЗАЯВА на підтримку позиції Ганни Турчинової та права кожної людини на свободу думки, світогляду та вираження поглядів Контакти
Тлумачний словник |
|
||
КОМПЛЕКСНИЙ ДЕРЖАВНИЙ ІСПИТ ОСВІТНЬО – КВАЛІФІКАЦІЙНОГО РІВНЯ“МОЛОДШИЙ СПЕЦІАЛІСТ” СПЕЦІАЛЬНІСТЬ 5.03050901 “ БУХГАЛТЕРСЬКИЙ ОБЛІК” ТЕСТ №2 1. Весь персонал підприємства поділяється на такі категорії: А) керівники, службовці, технічний персонал, робітники охорони; Б) інженерно-технічні працівники, керівники, спеціалісти, робітники; В) керівники, спеціалісти, службовці, робітники; Г) службовці, робітники, технічний персонал, спеціалісти. 2. Рівень кваліфікації керівників, спеціалістів і службовців залежить від: А) рівня освіти; Б) досвіду роботи; В) складності робіт; Г) вірна відповідь А і Б; Д) вірна відповідь Б і В. 3. Головне завдання підприємства полягає у: А) задоволенні потреб ринку з метою одержання прибутку; Б) ефективному використанні основних фондів і оборотних засобів; В) підвищенні продуктивності праці й ефективному використанні системи мотивації праці; Г) підвищенні якості продукції, що випускається. 4. Структура персоналу характеризує: А)склад і кількісне співвідношення окремих категорій працівників; Б) якісну характеристику працівників; В) кількісну характеристику працівників. 5. За метою і характером діяльності підприємства поділяються на: А) комерційні; Б) виробничі; В) некомерційні; Г) торговельні; Д) відповіді вірні – Б, Г; Е) відповіді вірні – А, В. 6. Структура персоналу розраховується за формулою: А) Чі % = Чі / Чп ; Б) Чі% = Чп / Чі ; В) Чі% = Чфакт / Чі . 7. Основні виробничі фонди: А) активно не використовуються; Б) повністю переносять свою вартість за один виробничий період; В) використовуються у незмінній натуральній формі; активно не використовуються; Г) усі відповіді неправильні. 8. Первісна вартість основних фондів А) змінюється внаслідок їх переоцінки; Б) змiнюється в разi проведення робiт по їх реконструкцiї та експлуатації; В) не змiнюється протягом всього термiну їх експлуатації. 9. Який з показникiв характеризує ефективность використання основних засобiв А) випуск продукцiї з 1кв м площi зайнятої обладнанням; Б) коефіцієнт екстенсивного використання обладнання; В) фондовіддача. 10. Яка ознака лежить в основі поділу основних фондів на активну і пасивну частини? А) паспортна продуктивність; Б) цільове призначення; В) рівень дохідності; Г) ступінь спрацьованості. Розглянуто на засіданні ц/к фахових дисциплін Звенигородської філії Протокол № ____від “____”____________20___р. Голова циклової комісії____________________ В.П.Буряк Погоджено В.о.зав. кафедри обліку та аудиту ________________Д.В.Глінкіна Протокол №____від “ ____”________________20__ р. Переглядів: 167 |
Не знайшли потрібну інформацію? Скористайтесь пошуком google: |
© studopedia.com.ua При використанні або копіюванні матеріалів пряме посилання на сайт обов'язкове. |
|