• Гідрологія і Гідрометрія
• Господарське право
• Економіка будівництва
• Економіка природокористування
• Економічна теорія
• Земельне право
• Історія України
• Кримінально виконавче право
• Медична радіологія
• Методи аналізу
• Міжнародне приватне право
• Міжнародний маркетинг
• Основи екології
• Предмет Політологія
• Соціальне страхування
• Технічні засоби організації дорожнього руху
• Товарознавство продовольчих товарів

Організація управління офшорною компанією

Особливість організації управління офшорною компанією полягає в тому, що воно покладається на реальних власників (володільців) акцій. Володіння компанією здійснюється через номінальних акціонерів і номінальних директорів.

Усі необхідні документи для ведення діяльності оформляються офіційно на номінальних осіб, проте компанією вони не управляють.

Номінальне володіння оформляється відповідно до законодавства офшорних зон. Номінальні акціонери формально проводять загальні збори для обрання Ради директорів, яка ухвалює резолюцію про передання права підпису власникам компанії або іншим особам. Отже, управління компанією здійснюють реальні власники (рис. 2.2).

Як зазначає російський економіст А. Р. Горбунов, “в офшорному бізнесі усе дивно — номінальні власники, номінальні директори, віртуальні компанії. Одні тіні — людей немає. Світ майже потойбічний”[29]. Але в цьому віртуальному світі обертаються капітали, що налічують мільярди національних валют.

Рис. 2.2. Схема організації офшорної компанії[30]

Холдингові офшорні компанії вивозять доходи з країн із нестабільним економічним, фінансовим, валютним і політичним станом. Це стосується, насамперед, постсоціалістичних країн із перехідною економікою, звідки щорічно вивозяться капітали у великих сумах. Офшорні холдинги поступово накопичують капітал і доходи, потім їх реінвестують в економічно стабільні країни.

2.5. Управління корпорацією.
Права й обов’язки посадових осіб

Згідно з англосаксонським правом корпоративне управління складається з двох ланок:

1) Загальні збори акціонерів;

2) РР Рада директорів.

За континентальним правом корпораційне управління містить три ланки:

1) Загальні збори акціонерів;

2) Адміністративна рада (Франція), Правління (ФРН);

3) Наглядова рада.

Закони про компанії визначають права й обов’язки кожної ланки.

Переглядів: 276