Для характеристики руху персоналу, потрібно розрахувати та проаналізувати динаміку наступних показників :
1. Коефіцієнт обороту прийому:
2. Коефіцієнт обороту звільнення:
3. Коефіцієнт загального обороту:
4. Коефіцієнт плинності:
де Чп. – чисельність прийнятих працівників; Чз. – чисельність звільнених працівників; Чс. – середньо облікова чисельність працівників; Чзвб. – чисельність працівників звільнених за власним бажанням; Чзптд. – чисельність працівників звільнених за порушення трудової дисципліни.
Також для аналізу руху персоналу можна розрахувати коефіцієнт постійності, коефіцієнт заміщення та коефіцієнт відновлення.
Переглядів: 305
Не знайшли потрібну інформацію? Скористайтесь пошуком google: