• Гідрологія і Гідрометрія
• Господарське право
• Економіка будівництва
• Економіка природокористування
• Економічна теорія
• Земельне право
• Історія України
• Кримінально виконавче право
• Медична радіологія
• Методи аналізу
• Міжнародне приватне право
• Міжнародний маркетинг
• Основи екології
• Предмет Політологія
• Соціальне страхування
• Технічні засоби організації дорожнього руху
• Товарознавство продовольчих товарів

Ответы на вопросы по тексту:

1. The organization expects employees to perform the tasks assigned to them and to follow the rules that have been established to govern the workplace.
2. Employees expect the organization to provide fair pay, safe working conditions, and fair treatment.
3. General managers make important decisions daily, but that are not thought of as HRM decisions.
4. Both the decisions themselves and the manner in which those decisions are implemented have a profound impact on employees: how involved they will be in their work, how much they trust management, and how much they will grow and develop new competencies on the job. A decision on growth of the company affects the stress employees will experience as circumstances change, as well as the probabilities that employees will be able to avoid obsolescence.
5. The manager in which supervisors deal with their subordinates, particularly in the expectations they create, the feedback they provide, the trust they generate, and the responsibility they delegate, can reinforce or undermine the effective utilization of human resources.

Текст 2.

Переглядів: 158

Не знайшли потрібну інформацію? Скористайтесь пошуком google:

© studopedia.com.ua При використанні або копіюванні матеріалів пряме посилання на сайт обов'язкове.