Студопедия
Новини освіти і науки:
МАРК РЕГНЕРУС ДОСЛІДЖЕННЯ: Наскільки відрізняються діти, які виросли в одностатевих союзах


РЕЗОЛЮЦІЯ: Громадського обговорення навчальної програми статевого виховання


ЧОМУ ФОНД ОЛЕНИ ПІНЧУК І МОЗ УКРАЇНИ ПРОПАГУЮТЬ "СЕКСУАЛЬНІ УРОКИ"


ЕКЗИСТЕНЦІЙНО-ПСИХОЛОГІЧНІ ОСНОВИ ПОРУШЕННЯ СТАТЕВОЇ ІДЕНТИЧНОСТІ ПІДЛІТКІВ


Батьківський, громадянський рух в Україні закликає МОН зупинити тотальну сексуалізацію дітей і підлітків


Відкрите звернення Міністру освіти й науки України - Гриневич Лілії Михайлівні


Представництво українського жіноцтва в ООН: низький рівень культури спілкування в соціальних мережах


Гендерна антидискримінаційна експертиза може зробити нас моральними рабами


ЛІВИЙ МАРКСИЗМ У НОВИХ ПІДРУЧНИКАХ ДЛЯ ШКОЛЯРІВ


ВІДКРИТА ЗАЯВА на підтримку позиції Ганни Турчинової та права кожної людини на свободу думки, світогляду та вираження поглядів



Контакти
 


Тлумачний словник
Авто
Автоматизація
Архітектура
Астрономія
Аудит
Біологія
Будівництво
Бухгалтерія
Винахідництво
Виробництво
Військова справа
Генетика
Географія
Геологія
Господарство
Держава
Дім
Екологія
Економетрика
Економіка
Електроніка
Журналістика та ЗМІ
Зв'язок
Іноземні мови
Інформатика
Історія
Комп'ютери
Креслення
Кулінарія
Культура
Лексикологія
Література
Логіка
Маркетинг
Математика
Машинобудування
Медицина
Менеджмент
Метали і Зварювання
Механіка
Мистецтво
Музика
Населення
Освіта
Охорона безпеки життя
Охорона Праці
Педагогіка
Політика
Право
Програмування
Промисловість
Психологія
Радіо
Регилия
Соціологія
Спорт
Стандартизація
Технології
Торгівля
Туризм
Фізика
Фізіологія
Філософія
Фінанси
Хімія
Юриспунденкция






інформаційній технології АРМ-Р.

План

1. Пам'ятка щодо заповнення бланку форми "Відомості про роботодавця".

2. Пам'ятка щодо заповнення бланку форми "Відомості про роботодавця".

3. Пам'ятка щодо заповнення бланку форми "Список підстав, що дають право на застосування пільг робітникам підприємства при визначенні пенсії".

4. Пам'ятка щодо заповнення бланка "Список осіб, що мають підстави для зарахування стажу роботи без сплати страхових внесків до ПФУ".

 

 

1. Бланк заповнюється українською мовою друкованими літерами без помарок та виправлень або друкується (по одному символу в одну клітинку).

Категорія платника страхового збору:зазначається код платника збору, прийнятий у СПОВ згідно з розділом II Інструкції про порядок обчислення і сплати підприємствами, установами, організаціями та громадянами збору на обов'язкове державне пенсійне страхування до Пенсійного фонду України, а також обліку надходження і витрачання його коштів (див. виноску).

Кодроботодавця: восьмирозрядний код згідно з Державним реєстром підприємств, організацій та установ. У випадку використання роботодавцем коду з Реєстру платників податку на додану вартість (ДПА) в формі передбачена можливість внесення 12-ти розрядного коду по ДПА. Для індивідуальних підприємців - фізичних осіб, зазначається десятирозрядний номер облікової картки фізичної особи згідно з Державним реєстром фізичних осіб - платників податків та інших обов'язкових платежів до Державної податкової адміністрації.

Код роботодавця за звітом "4-ПФ":зазначається згідно з кодами, що використовуються при заповненні щоквартального звіту підприємств, установ та організацій для Пенсійного фонду за формою 4-ПФ, передбаченою Інструкцією про порядок обчислення і сплати підприємствами, установами, організаціями та громадянами збору на обов'язкове державне пенсійне страхування до Пенсійного фонду України, а також обліку надходження і витрачення його коштів.

Роботодавець: повна назва, коротка назва, абревіатура- вказується назва роботодавця згідно з реєстрацією (для фізичних осіб - прізвище, ім'я, по батькові). Повна назва - обов'язково, інші при наявності.

Галузь економіки, вид діяльності:зазначаються реквізити (код і назва за Класифікатором видів економічної діяльності) згідно з реєстраційними документами роботодавця.

Поштовий індекс:зазначається згідно з даними реєстру Міністерства зв'язку України.

Коди регіону,та районного відділу ПФУвносяться відповідальним працівником ПФУ.

• Дані про назву регіону (області), назву району, населений пункт, вулицю, будинок, корпус, квартиру (офіс), телефон, факс, адресу Інтернет(при наявності), дату створення організаціїзазначаються згідно з реєстраційними реквізитами роботодавця.

Кількість працюючих:за даними відділу кадрів про зареєстрованих осіб, якіпрацюють або працювали у звітному періоді у роботодавця.

Позначка про наявність робочих місць, що зумовлюють використання підстав для пільгового пенсійного забезпечення:позначка "X" ставиться при наявності на підприємстві робочих місць із шкідливими умовами праці, що зумовлюють використання підстав для пільгового пенсійного забезпечення.

Датазаповнення бланку: день (03), місяць (04), рік (1999).

Бланк завіряється підписом керівника та печаткою роботодавця.

Варіанти коду категорії платника: 1 - юридичні суб'єкти з найманими працівниками; 2 - фізичні особи без найманих працівників; 3 - фізичні особи з найманими працівниками; 4 - юридичні суб'єкти де понад 50% працюючих — інваліди.

 

2.Бланк заповнюється українською мовою друкованими літерами без помарок та виправлень або друкується (по одному символу в одну клітинку).

Категорія платника страхового збору:зазначається код платника збору, прийнятийу СПОВ згідно з розділом II Інструкції про порядок обчислення і сплати підприємствами, установами, організаціями та громадянами збору на обов'язкове державне пенсійне страхування до Пенсійного фонду України, а також обліку надходження і витрачання його коштів (див. виноску).

Кодроботодавця: восьмирозрядний код згідно з Державним реєстром підприємств, організацій та установ. У випадку використання роботодавцем коду з Реєстру платників податку на додану вартість (ДПА) в формі передбачена можливість внесення 12-ти розрядного коду по ДПА. Для індивідуальних підприємців - фізичних осіб, зазначається десятирозрядний номер облікової картки фізичної особи згідно з Державним реєстром фізичних осіб - платників податків та інших обов'язкових платежів до Державної податкової адміністрації.

Код роботодавця за звітом "4-ПФ":зазначається згідно з кодами, що використовуються при заповненні щоквартального звіту підприємств, установ та організацій для Пенсійного фонду за формою 4-ПФ, передбаченою Інструкцією про порядок обчислення і сплати підприємствами, установами, організаціями та громадянами збору на обов'язкове державне пенсійне страхування до Пенсійного фонду України, а також обліку надходження і витрачення його коштів.

Роботодавець: повна назва, коротка назва, абревіатура- вказується назва роботодавця згідно з реєстрацією (для фізичних осіб - прізвище, ім'я, по батькові). Повна назва - обов'язково, інші при наявності.

Галузь економіки, вид діяльності:зазначаються реквізити (код і назва за Класифікатором видів економічної діяльності) згідно з реєстраційними документами роботодавця.

Поштовий індекс:зазначається згідно з даними реєстру Міністерства зв'язку України.

Коди регіону,та районного відділу ПФУвносяться відповідальним працівником ПФУ.

• Дані про назву регіону (області), назву району, населений пункт, вулицю, будинок, корпус, квартиру (офіс), телефон, факс, адресу Інтернет(при наявності), дату створення організаціїзазначаються згідно з реєстраційними реквізитами роботодавця.

Кількість працюючих:за даними відділу кадрів про зареєстрованих осіб, які працюють або працювали у звітному періоді у роботодавця.

Позначка про наявність робочих місць, що зумовлюють використання підстав для пільгового пенсійного забезпечення:позначка "X" ставиться при наявності на підприємстві робочих місць із шкідливими умовами праці, що зумовлюють використання підстав для пільгового пенсійного забезпечення.

Датазаповнення бланку: день (03), місяць (04), рік (1999).

Бланк завіряється підписом керівника та печаткою роботодавця.

Форма Список підстав, що дають право на застосування пільг робітникам підприємства при визначенні пенсії"

 

3.Бланк заповнюється українською мовою друкованими літерами без помарок і виправлень або друкується (по одному символу в одній клітинці).

Код роботодавця:восьмирозрядний код згідно з Державним реєстром підприємств, організацій та установ. У випадку використання роботодавцем коду з Реєстру платників податку на
додану вартість (ДПА) в формі передбачена можливість внесення 12-ти розрядного коду по ДПА. Для індивідуальних підприємців - фізичних осіб, зазначається десятирозрядний номер облікової картки фізичної особи згідно з Державним реєстром фізичних осіб - платників податків та інших обов'язкових платежів до Державної податкової адміністрації. Назва роботодавця- повна назва згідно з реєстрацією.

Код підстави, що дає право на застосування пільг робітникам підприємства при визначенні пенсії:восьмирозрядний код, що складається з чотирьох частин. Наведено схему
кодування на прикладі використання Закону України "Про пенсійне забезпечення":

Ідентифікатор норматжно-правового документу - три літери, тобто Закон України "Про пенсійне Забезпечення";

стаття - три цифри , тобто "Пенсії за віком на пільгових умовах";

пункт статті Закону - одна літера, тобто "працівники, зайняті повний робочий день на підземних роботах, на роботах з особливо шкідливими і особливо важкими умовами праці, - за списком № 1 виробництв, робіт, професій, посад і показників, затверджуваним Кабінетом Міністрів України, і за результатами атестації робочих місць;

чоловіки - після досягнення 50 років і при стажі роботи не менше 20 років, з них не менше 10 років на зазначених роботах;

жінки - після досягнення 45 років і при стажі роботи не менше 15 років, з них не менше 7 років 6 місяців на зазначених роботах";

частина пункту статті Закону (при необхідності) - одна цифра: наводиться із словника при потребі поділу пункту статті на частини або для визначення показників умов праці, які передбачені цим пунктом.

Для кодування використовується словник, що грунтується на Законі України "Про пенсійне забезпечення".

Період дії підстави для пільг у конкретних умовах роботодавця (дд. мм. рр.):зазначається період, протягом якого умови праці робітника давали право на пільги при визначенні йому пенсії: день (03), місяць (04), рік (99).

Підтвердження щодо обгрунтування підстави (нормативний акт або наказ по підприємству про атестовані робочі місця із шкідливими умовами праці):Варіант 1. зазначаються реквізити внутрішнього документа підприємства, який підтверджує право на застосування пільг робітнику при визначенні йому пенсії. Наприклад: зазначаються номер і дата наказу по підприємству про висновки атестаційної комісії щодо пільгового пенсійного забезпечення за умовами праці згідно із пунктами "а" і "б" статті 13 Закону України "Про пенсійне забезпечення" Варіант 2: Зазначаються назва законодавчого акта, н.~ який дається посилання, конкретна стаття і пункт про пільги щодо пенсійного забезпечення.

• Дата зазначається так: день (03), місяць (04), рік (1999).

Список підстав, що дають право на застосування пільг робітникам підприємства при визначенні пенсії подається кожний рік на початку звітного періоду в повному обсязі. Кожну підставу на застосування пільги потрібно підтверджувати щорічно (перший квартал) з посиланням на діючий в звітному періоді нормативно-правовий акт, що узгоджений з місцевим органом по експертизі умов праці.

Бланк завіряється підписом керівника та печаткою роботодавця.

Додаток 4. Зразки документів, що використовуються в інформаційній технології АРМ-Р

Пам'яткащодо заповнення бланку "Список осіб, які працюють або працювали у роботодавцяв звітному році"

Бланк заповнюється українською мовою друкованими літерами без помарок і виправлень або друкується (по одному символу в одній клітинці).

• Код роботодавця: восьмирозрядний код згідно з Державним реєстром підприємств, організацій та установ. У випадку використання роботодавцем коду з Реєстру платників податку на додану вартість (ДПА) в формі передбачена можливість внесення 12-ти розрядного коду по ДПА. Для індивідуальних підприємців - фізичних осіб, зазначається десятирозрядний номер облікової картки фізичної особи згідно з Державним реєстром фізичних осіб - платників податків та інших обов'язкових платежів до Державної податкової адміністрації. Назва роботодавця - повна назва згідно з реєстрацією.

Номер облікової картки фізичної особи:зазначається згідно з Державним реєстром фізичних осіб - платників податків та інших обов'язкових платежів до Державної податкової адміністрації для осіб, які працюють або працювали у звітному році.

• Прізвище, ім'я, по батькові: згідно з паспортними даними працівника.

• Дата заповнення бланку: день (03), місяць (04), рік (1999).

Список осіб, які працюють або працювали у роботодавця в звітному році подається перший раз роботодавцем при реєстрації в повному обсязі. За кожний наступний звітний рік список осіб подається в обсязі даних тільки про нових осіб, що мали трудові відносини в звітному році.

Бланк завіряється підписом керівника та печаткою роботодавця.

 

4.Бланк заповнюється українською мовою друкованими літерами без помарок і виправлень або друкується (по одному символу в одній клітинці).

Тип форми: позначка - X у клітинці відповідного варіанту: початкова,коли за звітний період форма подається вперше; коригуюча,коли вносяться зміни до попередньої форми, поданої до ПФУ; скасовуюча,коли потрібно повністю відмінити відомості поданого попередньо звіту; призначення пенсії- в разі подання заяви на пенсію для додаткового обліку даних про застраховану особу за період, що минув після останнього звіту.

Код органу, що подаєвідомості про стаж: восьмирозрядний код згідно з Державним реєстром підприємців, організацій та установ. У випадку використання роботодавцем коду з Реєстру платниківподатку на додану вартість (ДПА) в формі передбачена можливість внесення 12-ти розрядного коду по ДПА. Для індивідуальних підприємців - фізичних осіб, зазначається десятирозрядний номер облікової картки фізичної особи згідно з Державним реєстром фізичних осіб - платників податків та інших обов'язкових платежів до Державної податкової адміністрації. Назва має відповідати відомостям при реєстрації.

Дані про фізичнуособу: номер облікової картки фізичної особи згідно з Державним реєстром фізичних осіб:зазначається згідно з Державним реєстром фізичних осіб - платників податків та інших обов'язкових платежів до Державної податкової адміністрації для осіб, які працюють і працювали у звітному році.

прізвище та ініціали:зазначаються згідно з паспортом працівника.

Код підстави, що дає право на застосування пільг робітникам підприємства при визначенні пенсії:восьмирозрядний код, що складається з чотирьох частин. Наведено схему кодування на прикладі використання Закону України "Про пенсійне забезпечення":

Ідентифікатор нормативно-правового документа - три літери, тобто Закон України "Про пенсійне забезпечення";

стаття - три цифри, тобто "Види трудової діяльності, що зараховуються до стажу роботи ";

пункт статті Закону - одна літера, тобто "робота, на якій працівник підлягав соціальному страхуванню, період одержання допомоги по безробіттю";

частина пункту статті Закону (при необхідності) - одна цифра: наводиться із словника при потребі поділу пункту статті на частини або для обумовлення показників умов праці, які передбачені цим пунктом.

У даному випадку для кодування використовується словник, що грунтується на Законі України "Про пенсійне забезпечення".

• Тривалість стажу: повних місяців та днів:зазначається тривалість періоду у звітному році - кількість місяців (04) та днів (03), протягом якого умови діяльності застрахованої особи зумовлюють право на зазначену пільгу при визначенні йому пенсії.

Датау бланку зазначається так: день (03), місяць (04), рік (1999).

Бланк завіряється підписом керівника та печаткою роботодавця.

Форма "Ярлик-розписка до пачки документів"

* Варіанти коду категорії платника: 1 - юридичні суб'єкти з найманими працівниками; 2 - фізичні особи без найманих працівників; 3 - фізичні особи з найманими працівниками; 4 - юридичні суб'єкти де понад 50% працюючих — інваліди.

 

 




Переглядів: 3808

<== попередня сторінка | наступна сторінка ==>
Не введено дані про роботодавця | Лекційний матеріал (2 години)

Не знайшли потрібну інформацію? Скористайтесь пошуком google:

 

© studopedia.com.ua При використанні або копіюванні матеріалів пряме посилання на сайт обов'язкове.


Генерація сторінки за: 0.007 сек.