МАРК РЕГНЕРУС ДОСЛІДЖЕННЯ: Наскільки відрізняються діти, які виросли в одностатевих союзах
РЕЗОЛЮЦІЯ: Громадського обговорення навчальної програми статевого виховання ЧОМУ ФОНД ОЛЕНИ ПІНЧУК І МОЗ УКРАЇНИ ПРОПАГУЮТЬ "СЕКСУАЛЬНІ УРОКИ" ЕКЗИСТЕНЦІЙНО-ПСИХОЛОГІЧНІ ОСНОВИ ПОРУШЕННЯ СТАТЕВОЇ ІДЕНТИЧНОСТІ ПІДЛІТКІВ Батьківський, громадянський рух в Україні закликає МОН зупинити тотальну сексуалізацію дітей і підлітків Відкрите звернення Міністру освіти й науки України - Гриневич Лілії Михайлівні Представництво українського жіноцтва в ООН: низький рівень культури спілкування в соціальних мережах Гендерна антидискримінаційна експертиза може зробити нас моральними рабами ЛІВИЙ МАРКСИЗМ У НОВИХ ПІДРУЧНИКАХ ДЛЯ ШКОЛЯРІВ ВІДКРИТА ЗАЯВА на підтримку позиції Ганни Турчинової та права кожної людини на свободу думки, світогляду та вираження поглядів Контакти
Тлумачний словник |
|
|||||||||||||||||
Класифікація затрат підприємств.Поняття “затрати” є більш ширшим від “витрат”та має ключову рису: залежно від певних умов може виступати як актив та знаходити своє відображення в балансі або трансформуватись у витрати періоду. Якщо витрати – це або зменшення активів, або збільшення зобов’язань, що призводить до зменшення власного капіталу підприємства, то затрати – це зменшення одних активів за умови рівнозначного збільшення інших, або збільшення активів і зобов’язань на одну і ту ж величину. Відтак, «затрачаючи» на виробництво продукції певні ресурси підприємство не зменшує свій капітал, що є необхідною умовою відповідно до визначення категорії витрат в П(с)БО 16 «Витрати». З цього випливає, що виробничі затрати не є витратами. Отже, «витрати» і «затрати» - різні поняття. Затрати – це засоби, що використані на придбання ресурсів, які є в наявності та відображаються в балансі як активи підприємства і які здатні в майбутньому принести дохід Витрати представляють собою ту частину затрат, що здійснені підприємством для отримання доходу, тобто вони зменшують суму отриманого доходу в результаті діяльності підприємства Затрати – це вартість оцінки ресурсів, використовуваних організацією в процесі своєї діяльності. Термін “затрати” слід розуміти як використання робочого часу, сил, сировини, матеріалів тощо, які вимірюються в натуральних вимірниках (годинах, кілограмах, тоннах і т. д.) Наявність детальної інформації про витрати дає можливість : встановити ціну виробів, послуг, оцінити економічність процесів, ефективність використання ресурсів окремими підрозділами, значимість замовників з погляду їх внеску у прибуток підприємства. Залежно від цілей, для яких використовують інформацію про затрати, їх можна класифікувати за трьома напрямами. Згідно з першим напрямом класифікації, для визначення собівартості та фінансових результатів діяльності підприємства затрати можна поділити так: Прямі затрати - це ті, які безпосередньо пов’язані з процесом виробництва або реалізації продукції підприємством. Цей вид затрат може бути легко віднесений до певного виду продукту. До прямих затрат належать: - cировина та матеріали; - комплектувальні; - основна заробітна плата робітників; - інші. Непрямі затрати пов’язані з роботою підприємства чи його підрозділом загалом, або з виробництвом декількох видів продукції, їх не можна безпосередньо віднести на собівартість конкретного виду продукції. До непрямих затрат відносять: опалення та освітлення, оплату праці менеджерів, амортизацію, інші. Таблиця 6.2 Класифікація затрат за напрямами - прямі матеріали; - пряма заробітна плата; - купівельна вартість товарів для реалізації. Цей вид затрат зараховують до виробничої собівартості продукції. Затрати періоду - це затрати, які прямо не пов’язані з виготовленням конкретного товару, а належать до того періоду, в якому вони виникли. До затрат періоду входять: адміністративні, збутові, маркетингові, амортизація будівель. Залежно від мети розрахунку собівартості розрізняють класифікацію затрат за економічними елементами витрат на виробництво і за калькуляційними статтями витрат. Групування витрат за економічними елементами необхідне для аналізу фінансових результатів господарської діяльності підприємства. Воно показує, що витрачено і скільки, не вказуючи конкретно, на які потреби, тобто встановлюють загальну суму витрат на підприємстві, але не конкретизують напрям затрат безпосередньо на виробництво конкретного виду продукції. Елементи затрат: - матеріальні затрати; - затрати на оплату праці; - відрахування на соціальні заходи; - амортизаційні відрахування; - решта затрат. Для розрахунку собівартості одиниці певного виду продукції використовують класифікацію за калькуляційними статтями витрат. Такий вид класифікації відображає цільові напрями використання ресурсів і конкретні затрати підприємства на виготовлення і реалізацію одиниці певного виду продукції. Статті затрат: сировина і матеріали, відходи, що повертаються у виробництво, напівфабрикати і послуги, паливо й енергія на технологічні цілі, основна заробітна платня виробничих робітників, додаткова заробітна плата, відрахування на соціальне страхування, спеціальні відрахування, затрати на утримання і експлуатацію обладнання, загальновиробничі, решта. Розподіл затрат на постійні й змінні здійснюється за ознакою залежності до зміни обсягу виробництва або продажу продукції. Постійні затрати - це затрати, сума яких не змінюється при зміні обсягів виробництва. Постійні затрати підприємство має навіть тоді, коли тимчасово не випускає продукцію. До них належать: амортизація, орендна плата, опалення, освітлення. адміністративні затрати. Змінні - це затрати, загальна сума яких змінюється пропорційно зміні обсягів виробництва. До них входять: сировина і матеріали, комплектувальні, заробітна плата виробничих робітників, паливо й енергія на технологічні потреби, інші. До того ж у підприємства можуть виникати затрати, які важко віднести повністю до постійних або змінних. Такі затрати називаються змішаними і їх поділяють за спеціальними методами на постійні та змінні. Крім того, затрати згідно з другим напрямом (продажу продукції) класифікації поділяються на: - релевантні та нерелевантні; - маржинальні (граничні); - диференціальні (приростні); - альтернативні. Нерелевантні затрати – це затрати підприємства незалежно від прийняття управлінського рішення. Релевантні – затрати, які залежать від прийняття управлінських рішень. Маржинальні затрати (граничні) – це затрати на виготовлення кожної подальшої одиниці продукції. Диференціальні (приростні) – затрати, які становлять різницю між альтернативними рішеннями. Альтернативні затрати – це втрачена вигода, коли вибір або прийняття одного рішення вимагає відмовитись від іншого (альтернативного рішення). Класифікація затрат згідно з третім напрямом для контролю і регулювання містить два види затрат: контрольовані та неконтрольовані. Витрати представляють собою ту частину затрат, що здійснені підприємством для отримання доходу, тобто вони зменшують суму отриманого доходу в результаті діяльності підприємства. Класифікація витрат підприємства. За економічним змістом усі витрати підприємства поділяються на операційні, фінансові, звичайні та надзвичайні. Класифікація витрат і їх склад подані в табл. 6.3. При формуванні витрат звичайної діяльності повинно бути забезпечено їх групування за елементами, єдиними й обов'язковими для організацій всіх галузей: - матеріальні витрати; - витрати на оплату праці; - відрахування на соціальні заходи; - амортизація; - інші витрати (телефонні, відрядження тощо). Таблиця 6.3 Класифікація витрат підприємства та їх склад
Склад витрат, який враховуються в оподаткуванні, відрізняється від складу витрат, що визнаються в бухгалтерському обліку. Витрати, пов'язані з виробництвом і реалізацією, поділяються на: - матеріальні; - витрати на оплату праці; - амортизація; - інші витрати. У відповідних статтях Податкового кодексу встановлено перелік витрат, які належать до тих або інших видів, пов'язаних з виробництвом і реалізацією продукції. До інших витрат, зокрема, належать: а) представницькі витрати, які включаються протягом звітного (податкового періоду); б) витрати платника податків на всі види реклами.
|
||||||||||||||||||
|