• Гідрологія і Гідрометрія
• Господарське право
• Економіка будівництва
• Економіка природокористування
• Економічна теорія
• Земельне право
• Історія України
• Кримінально виконавче право
• Медична радіологія
• Методи аналізу
• Міжнародне приватне право
• Міжнародний маркетинг
• Основи екології
• Предмет Політологія
• Соціальне страхування
• Технічні засоби організації дорожнього руху
• Товарознавство продовольчих товарів

Зміни природних умов видобутку залізної руди.

Зміна природних умов видобутку залізної руди (при підземній розробці: потужність рудних пластів, міцність руди і супутніх порід, кут залягання порід висячого та лежачого боку, глибина розробки, водоносність пластів тощо; при відкритому способі розробки: глибина розробки кар’єрів, коефіцієнт розкривних робіт, міцність руди і скельних порід, вміст корисного компонента в руді тощо) є сутнісним фактором впливу на рівень продуктивності праці у всіх галузях гірничої промисловості.

Фізико-механічні властивості залізної руди впливають на продуктивність подрібнювальних і помольних агрегатів; вміст заліза магнітного в сирій руді визначає ступінь збагачуваності руди, і як наслідок - продуктивність збагачувальних секцій та рівень продуктивності праці працівників.

Зміни чисельності робітників у зв’язку із змінами природних умов видобутку корисних копалин (ЕЧпу) визначаються з урахуванням зміни трудомісткості залізорудної продукції за формулою:

(2.129)

де t_б і t_пл ─ трудомісткість видобутку або переробки однієї тонни залізної руди відповідно в базовому і плановому періодах;

Qпл ─ плановий обсяг видобутку (переробки) залізної руди, тис. т;

─ коефіцієнт строку дії зміни природних умов.

3.6. Уведення в дію нових потужностей і об’єктів.

Зміна чисельності працівників визначається прямим розрахунком як різниця між чисельністю, що планується для нових об’єктів і тією чисельністю, яка була б необхідна для випуску продукції уведеними виробництвами при базовій продуктивності праці.

4. Визначення планової чисельності працівників (Чпл):

Чпл = Чвих – ЕЧзаг, (2.130)

де ЕЧзаг – загальна величина зміни чисельності персоналу за рахунок усіх факторів.

Читайте також:

1. IV. Критерій питомої потенціальної енергії деформації формозміни
2. А. Без зміни хазяїна та ендогенної агломерації
3. А. Без зміни хазяїна та ендогенної агломерації
4. АДАПТАЦІЯ ОПЕРАЦІЙНОЇ СИСТЕМИ ДО ЗМІНИ ЇЇ ЗАВАНТАЖЕННЯ.
5. Адміністративні зміни кінця 18-19 ст. та утворення нових архівів
6. Адміністративно-політичний устрій Української козацької держави середини XVII ст. Зміни в соціально-економічних відносинах
7. Адміністративно-політичний устрій Української козацької держави середини XVII ст. Зміни в соціально-економічних відносинах
8. Аналіз чутливості рівня беззбитковості до зміни основних факторів
9. Атмосферний тиск повітря, та його зміни з висотою та горизонтально
10. Безпека— це збалансований, за експертною оцінкою, стан людини, соціуму, держави, природних, антропогенних систем тощо.
11. Біохімічні зміни в організмі при розтренуванні і перетренуванні
12. Будь – які зміни популяції є результатом порушення рівноваги між її біотичним потенціалом та опором довкілля.

Переглядів: 564