Студопедия
Новини освіти і науки:
МАРК РЕГНЕРУС ДОСЛІДЖЕННЯ: Наскільки відрізняються діти, які виросли в одностатевих союзах


РЕЗОЛЮЦІЯ: Громадського обговорення навчальної програми статевого виховання


ЧОМУ ФОНД ОЛЕНИ ПІНЧУК І МОЗ УКРАЇНИ ПРОПАГУЮТЬ "СЕКСУАЛЬНІ УРОКИ"


ЕКЗИСТЕНЦІЙНО-ПСИХОЛОГІЧНІ ОСНОВИ ПОРУШЕННЯ СТАТЕВОЇ ІДЕНТИЧНОСТІ ПІДЛІТКІВ


Батьківський, громадянський рух в Україні закликає МОН зупинити тотальну сексуалізацію дітей і підлітків


Відкрите звернення Міністру освіти й науки України - Гриневич Лілії Михайлівні


Представництво українського жіноцтва в ООН: низький рівень культури спілкування в соціальних мережах


Гендерна антидискримінаційна експертиза може зробити нас моральними рабами


ЛІВИЙ МАРКСИЗМ У НОВИХ ПІДРУЧНИКАХ ДЛЯ ШКОЛЯРІВ


ВІДКРИТА ЗАЯВА на підтримку позиції Ганни Турчинової та права кожної людини на свободу думки, світогляду та вираження поглядів



Блок 4. Умови та охорона праці.

Основним напрямком моніторингу соціально-трудової сфери є відслідковування змін умов та охорони праці на підприємствах, установах,

організаціях.

Сьогодні досить велика кількість працівників, зайнята в умовах праці,

що не відповідають санітарно-гігієнічним вимогам, зокрема в таких галузях

як вугільна, кольорова металургія, хімічна і нафтохімічна промисловість,

машинобудування, металообробка. Працівники потерпають від нещасних

випадків на виробництві, продовжує залишатись високою частка працівників,

що мають професійні захворювання. Головною причиною такого становища

є незадовільний стан умов і охорони праці на підприємствах, установах,

організаціях.

Більшість підприємств під час трансформаційних процесів ліквідували служби охорони праці, а у зв'язку з відсутністю державного замовлення на перегляд норм та правил з охорони праці значна їх кількість морально застаріла, в той час як науково-дослідні організації відповідного профилю втратили кадри.

На підприємствах відсутні програми покращення умов праці на

багатьох підприємствах, не здійснюється системна робота з проведення

запобіжних заходів забезпечення безпеки праці на робочих місцях. Кошти,

спрямовані на заходи з охорони праці на підприємствах, незначні порівняно з

реально необхідними для відновлення виробничої сфери. Недостатньо

проводиться робота з підготовки і реалізації програм покращення умов та

охорони праці на підприємствах, сертифікації об'єктів на безпеку праці,

надання допомоги підприємствам у придбанні норм і правил охорони праці,

засобів індивідуального і колективного захисту і на рівні регіонів.

Здійснення моніторингу умов та охорони праці виявляє тенденції стану умов і безпеки праці на підприємствах, визначає динаміку масштабів

професійних захворювань і травматизму, виявляє підходи до вирішення цих

проблем не за рахунок покращення умов і організації праці, а за рахунок

збільшення різного роду компенсаційних виплат.

Про інформацію для моніторингу умов та охорони праці роботодавець зобов'язаний інформувати працівників або осіб, уповноважених на здійснення громадського контролю за дотриманням вимог нормативно- правових актів з охорони праці, та Фонд соціального страхування від нещасних випадків про стан охорони праці, причину аварій, нещасних випадків і професійних захворювань і про заходи, яких вжито для їх усунення і забезпечення на підприємстві умов та безпеки праці на рівні

нормативних вимог.

Працівникам, їхнім представникам забезпечується доступ до

інформації та документів, які містять результати атестації робочих місць,

заплановані роботодавцем профілактичні заходи, результати розслідування,

обліку та аналізу нещасних випадків і професійних захворювань і звіти з цих

питань, а також до повідомлень, подань та приписів органів державного

управління і державного нагляду за охороною праці.

У встановленому порядку органи державного управління охороною

праці інформують населення України, працівників про реалізацію державної

політики з охорони праці, виконання програм з цих питань, про рівень і

причини аварійності, виробничого травматизму і професійних захворювань,

про виконання своїх рішень про охорону життя та здоров'я працівників.

На державному рівні ведеться єдина державна статистична звітність з

питань охорони праці за погодженням її форми зі спеціально уповноваженим

центральним органом виконавчої влади з нагляду за охороною праці,

професійними спілками та Фондом соціального страхування від нещасних

випадків.


Читайте також:

  1. V. ЗЕМЕЛЬНІ РЕСУРСИ. ОХОРОНА НАДР ТА ПРОБЛЕМИ ЕНЕРГЕТИКИ
  2. VI. ОХОРОНА ФЛОРИ І ФАУНИ
  3. Автоматизація помпових станцій підкачування і перекачування. Охорона праці під час експлуатації систем автоматизації.
  4. Алкоголізм і безпека праці.
  5. Аналіз продуктивності праці.
  6. Аналогія як умовивід
  7. Атестація робочих місць з шкідливими і небезпечними умовами праці.
  8. Безтарифні системи оплати праці.
  9. Блок перевірки умови
  10. БУДОВА ТА УМОВИ ФОРМУВАННЯ ШАРУВАТИХ ТОВЩ
  11. В 30-х роках було зроблено спробу систематизувати курс методики викладання літератури. Виходять такі праці.




Переглядів: 1234

<== попередня сторінка | наступна сторінка ==>
Блок 1. Соціально-демографічні та міграційні процеси. | Блок 5. Доходи та рівень життя населення.

Не знайшли потрібну інформацію? Скористайтесь пошуком google:

  

© studopedia.com.ua При використанні або копіюванні матеріалів пряме посилання на сайт обов'язкове.


Генерація сторінки за: 0.009 сек.