ДЖЕРЕЛА КОРПОРАТИВНОГО ПРАВА

{ 1. Поняття і види джерел корпоративного права

Корпоративне право, як і будь-яке інше, має свої форми вираження. Вони рівною мірою застосовуються до всіх учасників корпоративних відносин та є виразниками нормативного характеру права. Джерелами корпоративного права є система його форм, в яких містяться корпоративні норми. Насамперед це нормативно-правові акти, сукупність яких становить корпоративне законодавство. Воно має комплексний характер, адже цього вимагають практичні потреби максимального врахування всіх аспектів зв'язків між суб'єктами корпоративних відносин при реалізації ними корпоративних прав — цивілістичних, адміністративних, фінансових, податкових тощо. Тому корпоративне законодавство охоплює нормативно-правові акти, які містять норми і приватного, і публічного права, тобто різних його галузей.

Публічне і приватне право не повинні перебувати у відносинах супідрядності, а мають бути рівноправними системами зі своїми сферами й методами регулювання. При цьому важливим є компроміс між публічними і приватними інтересами, виключення їх конфронтації. Очевидною є необхідність досягнення рівноваги, оптимального сполучення приватно- і публічно-правових засад у правовому регулюванні.

Комплексність корпоративного законодавства припускає наявність певного ядра, навколо якого відбувається регулювання корпоративних відносин у всіх їх проявах. Цим ядром є норми цивільного права, що містяться в ЦК і становлять інститут

3-535

Розділ 2

юридичних осіб. Предметна і визначена юридична єдність цих відносин, що регулюються корпоративним правом, поступово «притягує» до себе норми інших галузей, підгалузей та інститутів права — цінних паперів і їх державного регулювання, фондового ринку, податкового, адміністративного права. Так, доцільним є врахування досвіду США, де крім актів, що регламентують положення власне корпорацій, до галузі корпоративного права примикають широкі масиви правового регулювання, що належать до сплати податків, операцій з цінними паперами, контрактів, захисту прав споживачів, охорони навколишнього середовища, монопольної діяльності, трудових відносин тощо¹.

Особливої значущості набувають норми публічного права в регулюванні діяльності акціонерних тогзарист. Так, Закон «Про акціонерні товариства» передбачає обов'язковий щорічний аудит, звітування, розкриття інформації тощо. Для реалізації корпоративних прав на участь у загальних зборах акціонерів та відчуження акцій необхідні дані, що містяться в реєстрах власників іменних акцій. При обороті акцій публічного акціонерного товариства слід враховувати вимоги законодавства про цінні папери та правила фондової біржі тощо. В Україні, крім зазначеного вище, з корпоративним законодавством також безпосередньо пов'язане приватизаційне, банківське, страхове та інвестиційне законодавство. Це спричинено наявністю трьох груп акціонерних товариств, для яких у спеціальному законодавстві можуть передбачатися особливості правового регулювання: а) акціонерні товариства у сферах банківської, страхової та інвестиційної діяльності; б) ті, що створені на базі організацій агропромислового комплексу; в) сформовані на основі приватизованих державних і комунальних підприємств.

Усе це переконливо свідчить про «перехресне» регулювання корпоративних відносин нормами приватного та публічного права, що містяться не тільки в ЦК, айв комплексних законах та підзаконних нормативно-правових актах.

Отже, корпоративне законодавство є комплексним, ядром якого є нормативно-правові акти, що містять цивілістичні норми, — насамперед ЦК. До того ж воно припускає регулювання як на рівні законів та підзаконних нормативно-правових актів,

¹ Платонова Н. О правовом положении предпринимательской корпорации в США / Н. Платонова // Хозяйство и право. - 1997. - № 2. - С. 144.

иорооратиіного права___________________________ 55

іМКМЬНОму рівні. Справа у тому, що нормативно-право-■4 ИМ МІСТЯТЬ лише загальні вимоги, які не тільки не виключають, а ППНОЮ мірою вимагають регулювання різноманітних ПРОЯВІВ та напрямів корпоративних відносин на рівні кожної окремої корпорації. Насамперед це стосується акціонерних товариств, структура корпоративної власності та корпоративного управління в яких с складною I потребує додаткових індивідуальних актів регулювання.

3lUM0В МВМДВМИМИміркуваннями джс|м-;іами корноратив-ярмввмв^амормативно-правои!локальні акти, які псиним чи-^v''WSSSnSuil МІЖсобою. Цс Ілюструється, наприклад, відносившої в випускуакцій: # — MB рівні окремоїкорпорації вони регулюються локалі.ни-

[ ЦИВІЛЬНОГО права- ЦК та законами «Про акціо-ТВа», «ПроЦІННІ папери та фондовий ринок»;

__ 1 адміністративногопрана нормативно-правови-

______ і ДержавноїКомісії з цінних паперів та фондового рин-

|f (ДКЦПФР)тощо.

Узагалі ж серед джерел корпоративного права в Україні пер-

I місце посідають зазвичай закони, на відміну від економічно

Виненихдержав, де становлення законів про компанії супро-

ВСувалосяпідтримкою правових інститутів. Ці закони не ма-

._) важливого значення, а відіграють відносно незначну, іноді

^Тривіальну* роль. Адже законодавство таких держав має тіс-

" ів'язок з іншими вагомими важелями — правовими, ринко-

I йкультурними традиціями норм поведінки посадових осіб

; інвесторів. Не меншважливого значення набуває та-

, практика судових органів, на яку можна по-

4A**jnf

Читайте також:

<== попередня сторінка	\|	наступна сторінка ==>
	\|

Не знайшли потрібну інформацію? Скористайтесь пошуком google:

Генерація сторінки за: 0.004 сек.