Стипендії виплачуються раз на місяць.

Учням, студентам і курсантам, які навчалися за державним замовленням і перебувають в академічній відпустці за медичними показаннями відповідно до наказу керівника навчального закладу, в межах коштів, передбачених для виплати стипендій, щомісяця виплачується допомога у розмірі 50 % мінімальної ординарної (звичайної) академічної стипендії відповідного типу навчального закладу. Учням, студентам і курсантам з числа дітей-сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування, а також учням, студентам і курсантам, які в період навчання у віці від 18 до 23 років залишились без батьків, допомога виплачується у розмірі соціальної стипендії, яку вони отримували до початку академічної відпустки за медичними показаннями.

Особам, які хворіють на туберкульоз, допомога виплачується протягом 10 місяців з дня настання тимчасової непрацездатності у подвійному розмірі.

З метою підвищення життєвого рівня і заохочення за успіхи у навчанні, участь у громадській, спортивній та науковій діяльності учнів, студентів, курсантів, клінічних ординаторів та аспірантів, які навчаються за державним замовленням, навчальний заклад використовує не менш як 10 % коштів, передбачених для виплати стипендій, для надання їм матеріальної допомоги та заохочення.

Порядок використання коштів, передбачених на виплату стипендій, для надання матеріальної допомоги та заохочення розробляється навчальним закладом та затверджується його керівником.

ХАРАКТЕРИСТИКА КЕКВ З ОБЛІКУ РОЗРАХУНКІВ ІЗ СТИПЕНДІАТАМИ

КЕКВ	Назва категорії	Призначення категорії
	Стипендії	Обліковує крім стипендій, які призначаються Президентом України, Кабінетом Міністрів України, Верховною Радою України, органами виконавчої влади та місцевого самоврядування; доплати до стипендії; матеріальна допомога (у тому числі в натуральному виразі) студентам, учням, аспірантам, докторантам.
	Інші поточні трансферти населенню	Обліковує премії, гранти та стипендії, які призначаються Президентом, Верховною Радою України, Кабінетом Міністрів України, іменні премії міністерств та державних академій наук, органів виконавчої влади та місцевого самоврядування; інші виплати громадянам відповідно до чинного законодавства України та рішень місцевих органів самоврядування; матеріальна допомога студентам і учням з числа дітей-сиріт та дітей, які залишилися без батьківського піклування, іншим категоріям громадян, якщо це передбачено чинним законодавством

РОЗМІРИ СТИПЕНДІЙ УЧНЯМ, СТУДЕНТАМ, АСПІРАНТАМ, ДОКТОРАНТАМ

Види стипендій	Розмір стипендій, грн.
Академічна стипендія
Академічна стипендія Президента України
для учнів	600,00
для студентів вищих навчальних закладів І - II рівня акредитації, які навчаються за ОКР "молодший спеціаліст" або "бакалавр"	800,00
для студентів вищих навчальних закладів III - IV рівня акредитації, які навчаються за ОКР "бакалавр", "спеціаліст" або "магістр"	1000,00
Іменна та академічна стипендія, заснована КМУ
для учнів	500,00
для студентів вищих навчальних закладів І - II рівня акредитації, які навчаються за ОКР "молодший спеціаліст" або "бакалавр"	700,00
для студентів вищих навчальних закладів III - IV рівня акредитації, які навчаються за ОКР "бакалавр", "спеціаліст" або "магістр"	850,00
Мінімальна ординарна (звичайна) стипендія (О(З)С)
Учням, які за результатами семестрового контролю мають менше ніж 10- 12 балів з кожного предмета за дванадцятибальною або середній бал успішності нижчий ніж 5 за п'ятибальною шкалою оцінювання	200,00
Студентам, ВНЗ І - II рівня акредитації, які навчаються за ОКР "молодший спеціаліст" або "бакалавр" які за результатами семестрового контролю мають 7.00 - 9.99 балів з кожного предмета за дванадцятибальною або середній бал успішності 4.0 - 4.99 за п'ятибальною шкалою оцінювання	400, 00
Студентам, ВНЗ III - IV рівня акредитації, які навчаються за ОКР "бакалавр", "спеціаліст" або "магістр" які за результатами семестрового контролю мають середній бал успішності 4.0 - 4.99 за п'ятибальною шкалою оцінювання	530,00

Підвищена ординарна (звичайна) стипендія
Учням, які за результатами семестрового контролю мають 10-12 балів з кожного предмета за дванадцятибальною або середній бал успішності 5 за п'ятибальною шкалою оцінювання	Збільшення МО(3)С на 40,0 грн.
Студентам, ВНЗ І - II рівня акредитації, які навчаються за освітньо-кваліфікаційним рівнем "молодший спеціаліст" або "бакалавр" які за результатами семестрового контролю мають 10-12 балів з кожного предмета за дванадцятибальною або середній бал успішності 5 за п'ятибальною шкалою оцінювання	Збільшення МО(3)С на 50,0 грн.
Студентам, ВНЗ III - IV рівня акредитації, які навчаються за ОКР "бакалавр", "спеціаліст" або "магістр" які за результатами семестрового контролю мають середній бал успішності 5 за п'ятибальною шкалою оцінювання	Збільшення МО(3)С на 60,0 грн.
Іменна або персональна стипендія навчального закладу
Учням професійно-технічних навчальних закладів	Збільшення МО(3)С на 65,0 грн.
Студентам, ВНЗ І - II рівня акредитації, які навчаються за освітньо-кваліфікаційним рівнем "молодший спеціаліст" або "бакалавр"	Збільшення МО(3)С на 85,0 грн.
Студентам, ВНЗ III - IV рівня акредитації, які навчаються за освітньо-кваліфікаційним рівнем "бакалавр", "спеціаліст" або "магістр"
Соціальна стипендія
для учнів з числа дітей сиріт та дітей позбавлених батьківського піклування, а також учнів, які в період навчання у віці від 18 до 23 років залишилися без батьків	500,00
для студентів вищих навчальних закладів з числа дітей сиріт та дітей позбавлених батьківського піклування, а також студентів, які в період навчання у віці від 18 до 23 років залишилися без батьків	1160,00
Особам, яким призначена академічна стипендія, додатково виплачується соціальна стипендія відповідного типу навчального закладу
студентам і курсантам з малозабезпечених сімей (у разі отримання відповідної державної допомоги згідно із законодавством)	9 % МО(3)С
студентам, які є дітьми-інвалідами та інвалідами І-ІП групи (крім інвалідів по зору і слуху та інвалідів війни)
учням, студентам і курсантам з числа тих, що входили до складу військових формувань, які за рішенням відповідних державних органів були направлені для виконання миротворчих операцій або відряджені до держав, в яких у цей період велися бойові дії	30 % МО(3)С
учням і студентам, які є інвалідами по зору і слуху;	50 % МО(3)С
учням і студентам з числа військовослужбовців, які прирівняні до інвалідів війни
Студентам і курсантам, які за результатами семестрового контролю втратили право на призначення академічної стипендії, обов'язково призначається соціальна стипендія вищих навчальних закладів відповідного рівня акредитації в наступних розмірах:
студентам і курсантам з числа осіб, яким згідно із Законом України "Про статус і соціальний захист громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи" гарантуються пільги під час призначення стипендії та які за результатами семестрового контролю мають середній бал успішності нижчий ніж 7 за дванадцятибальною або нижчий ніж 4 за п'ятибальною шкалою оцінювання	100%МО(3)С
студенти з малозабезпечених сімей, які за результатами семестрового контролю мають середній бал успішності нижчий ніж 7 за дванадцятибальною або нижчий ніж 4 за п'ятибальною шкалою оцінювання	109%МО(3)С
студенти, які є дітьми-інвалідами та інвалідами І-ІП групи, які за результатами семестрового контролю мають середній бал успішності нижчий ніж 7 за дванадцятибальною або нижчий ніж 4 за п'ятибальною шкалою оцінювання
студенти, які мають сім'ї з дітьми і в яких обоє з подружжя або одна мати (батько) навчається у вищому навчальному закладі за денною формою навчання, які за результатами семестрового контролю мають середній бал успішності нижчий ніж 7 за дванадцятибальною або нижчий ніж 4 за п'ятибальною шкалою оцінювання	100%МО(3)С
студенти, які навчаються за гірничими спеціальностями, батьки яких загинули або стали інвалідами внаслідок отримання травм на виробництві, професійного захворювання під час роботи на вугледобувних підприємствах, які за результатами семестрового контролю мають середній бал успішності нижчий ніж 7 за дванадцятибальною або нижчий ніж 4 за п'ятибальною шкалою оцінювання
Особам, яким згідно із Законом України "Про статус і соціальний захист громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи" гарантуються пільги під час призначення стипендії, за рахунок коштів, передбачених у державному бюджеті на здійснення заходів з ліквідації наслідків Чорнобильської катастрофи, виплачується додаткова соціальна стипендія:
учням	130 грн.
студентам вищих навчальних закладів І-ІІ рівня акредитації, які навчаються за освітньо-кваліфікаційним рівнем "молодший спеціаліст" або "бакалавр"	150 грн.
студентам вищих навчальних закладів ІП-ІУ рівня акредитації, які навчаються за освітньо-кваліфікаційним рівнем "бакалавр", "спеціаліст" або "магістр"	170 грн.
Академічна стипендія клінічним ординаторам, аспірантам і докторантам установлюється у розмірі середньої місячної заробітної плати за останнім основним місцем роботи (з урахуванням наступних змін в оплаті праці на відповідних посадах), але не нижче 60 відсотків і не вище посадового окладу, визначеного за схемою посадових окладів, відповідно:
викладача-стажиста - для клінічних ординаторів і аспірантів;
доцента - для докторанта

Для обліку розрахунків зі стипендіатами призначено пасивний субрахунок 662 "Розрахунки зі стипендіатами" на якому Обліковуються розрахунки із стипендій з учнями, студентами й аспірантами.

Кореспонденцію рахунків з обліку розрахунків зі стипендіатами відображено в табл. 3.

Таблиця 3. КОРЕСПОНДЕНЦІЯ РАХУНКІВ З ОБЛІКУ РОЗРАХУНКІВ ЗІ СТИПЕНДІАТАМИ

№з/п	Зміст господарських операцій	Кореспонденція рахунків
Дебет	Кредит
	Нарахування стипендій, доплат до них, а також матеріальної допомоги за рахунок стипендіального фонду, утвореного із коштів загального фонду	801, 802
	Утримано із стипендій (якщо стипендія вища від суми місячного мінімального прожиткового рівня для працездатної особи, встановленої на початок звітного року, помноженої на 1.4) податку на доходи фізичних осіб
	Утримано профспілкові внески (за умови членства в профспілковій організації
	Утримано із стипендії за виконавчими листами та іншими документами
	За заявою студента утримання плати за проживання в гуртожитку
	Видано стипендію та матеріальну допомогу		301,321
	Депоновано стипендію

Синтетичний облікнарахованої стипендії відображається у Зведенні розрахункових відомостей із заробітної плати та стипендій - типова форма 405 (бюджет), яке є одночасно й меморіальним ордером 5.

За дебетом субрахунків 661-668 відображаються перерахування сум з поточних, реєстраційних чи спеціальних реєстраційних рахунків за дорученням. працівників - утримання із заробітної плати за товари, продані в кредит; і установи банків на вклади; за договорами добровільного страхування; профспілковим організаціям членських профспілкових внесків, при цьому кредитуються відповідні субрахунки 311, 313, 321, 323.

На субрахунку 669 „Інші розрахунки за виконані роботи” обліковуються розрахунки за сумами гонорару, що виплачуються позаштатному складу (композиторам, артистам, авторам і т.ін.) за роботи і виступи за договорами і разовими замовленнями. У кредит субрахунку 669 записуються суми нарахованих гонорарів, при цьому дебетуються відповідні субрахунки класу 8 "Витрати". Аналогічно у кредит цього субрахунку відносять суми виплачених гонорарів, одночасно дебетується субрахунок ЗО1 „Каса в національній валюті". Утримання сум з гонорару записується за дебетом субрахунку 669.

На субрахунку 362 „Розрахунки з підзвітними особами” обліковуються розрахунки з працівниками установи за виданий аванс на господарські видатки або видатки на відрядження.

Механізм видачі коштів під звіт, розміри, а також порядок відзвітування регламентовано Постановою Кабінету Міністрів України від 23 квітня 1999 р.. №663.

Зупинимось на деяких особливостях.

Службове відрядження – це поїздка працівника. який перебуває у трудових відносинах з бюджетною установою (штатний працівник), за розпорядженням керівника на певний строк до іншого населеного пункту для виконання службового доручення поза місцем його постійної роботи

Як уже зазначалось, видача готівки під звіт здійснюється з кас бюджетної установи лише за умови повного звіту конкретної підзвітної особи за раніше виданими під звіт сумами, тобто в разі подання до бухгалтерії авансового звіту про витрачені (частково витрачені) кошти та одночасного повернення до каси підприємства залишку готівки, виданої під звіт.

Підзвітні особи зобов’язані подати до бухгалтерії разом із невикористаним залишком готівки авансовий звіт про витрачання одержаних у касі сум у такі строки:

- за відрядженнями — протягомтрьох робочих днів після повернення з відрядження;

- на закупівлю сільськогосподарської продукції, продуктів її переробки та заготівлю вторинної сировини, крім металобрухту (далі — закупівля сільгосппродукції та заготівля вторсировини) протягом десяти робочих днів з дня видачі готівки під звіт;

- на всі інші виробничі (господарські) потреби — наступного робочого дня після видачі готівки під звіт.

Якщо з каси підзвітній особі одночасно видана готівка на відрядженнятадля вирішення у цьому відрядженні виробничих (господарських) питань (у тому числі й для закупівлі у населення сільгосппродукції та заготівлі вторсировини, то підзвітна особа незалежно від строку відрядження протягом трьох робочих днів після повернення з відрядження має подати до бухгалтерії повний звіт про суми, що були їй видані для вирішення виробничих (господарських) питань і безпосередньо на відрядження.

У разі перевищення встановлених строків використання виданої під звіт готівки та за видачу готівкових коштів під звіт без повного звітування щодо раніше виданих коштів застосовуються фінансові санкції згідно з чинним законодавством.

У разі придбання працівником установи за власні готівкові кошти товарів (продукції, послуг) або використання цих коштів у відрядженні для потреб підприємства він звітується за витрачені кошти у вищезазначеному порядку.

Витрати працівника за час відрядження відшкодовують працівникам лише за наявності документів в оригіналі, що підтверджують вартість цих витрат в такому порядку:

* витрати на проїзд:

- до місця відрядження і назад в розмірі вартості проїзду повітряним, залізничним, водним і автомобільним транспортом загального користування (крім таксі) з урахуванням усіх витрат, пов’язаних із придбанням проїзних квитків і користуванням постільними речами в поїздах, та страхових платежів на транспорті;

- транспортом загального користування (крім таксі) до станції, пристані, аеропорту, якщо вони розташовані за межами населеного пункту, де постійно працює відряджений, або до місця перебування у відрядженні;

- міським транспортом загального користування (крім таксі) за місцем відрядження відповідно до маршруту, погодженого керівником.

За наявності декількох видів транспорту, що зв’зує місце постійної роботи з місцем відрядження, адміністрація може запропонувати відрядженому працівникові вид транспорту, яким йому необхідно користуватися. У разі відсутності такої пропозиції працівник самостійно вирішує питання про вибір виду транспорту:

* витрати на проживання: і

- плата за бронювання місця в готелях у розмірі не більш як 50 відсотків його вартості за одну добу;

- витрати на наймання житлового приміщення у розмірі граничної норми за добу, що встановлена Постановою №663 (з 29.06.2004 вона становить 120 гри.);

- витрати па побутові послуги, що падають в готелях (прання, чищення, лагодження та прасування одягу, взуття чи білизни), але не більш як 10 відсотків норм добових витрат за всі дні проживання;

- користування холодильником, телевізорам ,телефоном (крім витрат на телефонні переговори),

- витрати па наймання житлового приміщення за час вимушеної зупинки в дорозі, в розмірах, передбачених вище;

*витрати на харчування, вартість якого включена до рахунків на оплату вартості проживання в готелях або проїзних документів, оплачуються відрядженими за рахунок добових;

*витрати на перевезення до 30 кг багажу.

*добові у розмірі 25 грн. на добу. Витрати на харчування, вартість якого включена до рахунків на оплату вартості проживання в готелях, або до проїзних документів, оплачується відрядженим за рахунок добових.

Термін відрядження в межах України не може перевищувати 30 календарних днів.

За субрахунком 362 щомісячно складають накопичувальну відомість меморіальний ордер № 8, в якому записи здійснюють лінійно-позиційним методом поєднуючи синтетичний та аналітичний облік. В одному рядку записують як суму виданого авансу так і суму витрат згідно із затвердженим звітом, виводять залишок на кінець звітного періоду за підзвітною особою , або за установою. Операції по розрахунках за рахунок коштів спеціального фонду, ведуть в окремому ордері за цією формою. Витрати на відрядження відображаються за КЕКВ 1140 „Видатки на відрядження”.

Читайте також:

<== попередня сторінка	\|	наступна сторінка ==>
За вислуги від 15 до 20 років встановлюється надбавка в розмірі 30 % від окладів грошового утримання.	\|	Політика як суспільне явище.

Не знайшли потрібну інформацію? Скористайтесь пошуком google:

Генерація сторінки за: 0.006 сек.