Розглянуто на засіданні комісії юридичних дисциплін Протокол №____________«___»_____________________2014 р. Голова циклової комісії ______________ Л.О. Ковальчук
КОМПЛЕКСНА КОНТРОЛЬНА РОБОТА
З ДИСЦИПЛІНИ“ТРУДОВЕ ПРАВО”
для студентів спеціальності5.03040101 “Правознавство”
напряму підготовки0304 “Право”
ВАРІАНТ № 3
1.Охарактеризувати порядок вирішення індивідуальних трудових спорів. 2.Назвати та проаналізувати види відпусток, які передбачені чинним законодавством. 3. Розв’язати ситуаційне завдання. На державному підприємстві “Артеміда” уже (зі слів його працівників) складна ситуація. Майже 1,5 року. працівникам не виплачують вчасно заробітну плату, відправляють у відпустки без збереження заробітної плати. Нещодавно керівництво підприємства зібрало загальні збори колективу підприємства і повідомило, що підприємство незабаром буде реорганізовано і тому прийдеться скорочувати приблизно 45 % працівників. Тоді члени колективу звернулися до керівництва з такими запитаннями: 1.За яким критерієм буде проводитися скорочення чисельності працівників? 2.Які категорії працівників матимуть переважне право на залишення на роботі? 3.Які права мають працівники, що підлягають скороченню. Дати відповіді на поставлені запитання відповідно до законодавства.
Підготувала кандидат юридичних наук, доцент викладач юридичних дисциплін Лінник Н.В.
Розглянуто на засіданні комісії юридичних дисциплін Протокол №____________«___»_____________________2014 р. Голова циклової комісії ______________ Л.О. Ковальчук
КОМПЛЕКСНА КОНТРОЛЬНА РОБОТА
З ДИСЦИПЛІНИ“ТРУДОВЕ ПРАВО”
для студентів спеціальності5.03040101 “Правознавство”