МАРК РЕГНЕРУС ДОСЛІДЖЕННЯ: Наскільки відрізняються діти, які виросли в одностатевих союзах
РЕЗОЛЮЦІЯ: Громадського обговорення навчальної програми статевого виховання ЧОМУ ФОНД ОЛЕНИ ПІНЧУК І МОЗ УКРАЇНИ ПРОПАГУЮТЬ "СЕКСУАЛЬНІ УРОКИ" ЕКЗИСТЕНЦІЙНО-ПСИХОЛОГІЧНІ ОСНОВИ ПОРУШЕННЯ СТАТЕВОЇ ІДЕНТИЧНОСТІ ПІДЛІТКІВ Батьківський, громадянський рух в Україні закликає МОН зупинити тотальну сексуалізацію дітей і підлітків Відкрите звернення Міністру освіти й науки України - Гриневич Лілії Михайлівні Представництво українського жіноцтва в ООН: низький рівень культури спілкування в соціальних мережах Гендерна антидискримінаційна експертиза може зробити нас моральними рабами ЛІВИЙ МАРКСИЗМ У НОВИХ ПІДРУЧНИКАХ ДЛЯ ШКОЛЯРІВ ВІДКРИТА ЗАЯВА на підтримку позиції Ганни Турчинової та права кожної людини на свободу думки, світогляду та вираження поглядів Контакти
Тлумачний словник |
|
|||||||
ДОДАТКИДодаток А
ЛИСТ-ЗАМОВЛЕННЯ НА ВИКОНАННЯ ДИПЛОМНОЇ РОБОТИ
Штамп (бланк) підприємства
Ректору ДДАУ проф. Кобцю А.С.
Адміністрація (назва підприємства) просить Вас дозволити студенту факультету менеджменту і маркетингу Вашого університету (ПІБ) виконувати дипломну роботу на тему: «Назва теми». Матеріали досліджень будуть використані в господарській діяльності підприємства.
Посада керівника Ініціали, прізвище (підпис, печатка)
Додаток Б МІНІСТЕРСТВО АГРАРНОЇ ПОЛІТИКИ ТА ПРОДОВОЛЬСТВА УКРАЇНИ ДНІПРОПЕТРОВСЬКИЙ ДЕРЖАВНИЙ АГРАРНИЙ УНІВЕРСИТЕТ НАВЧАЛЬНО-НАУКОВИЙ ІНСТИТУТ ЕКОНОМІКИ Факультет Менеджменту і маркетингу Кафедра менеджменту і права Спеціальність «Менеджмент організацій» «Затверджую» Завідувач кафедри, науковий ступінь, вчене звання ініціали, прізвище «___» _____________ 20ХХ р.
З А В Д А Н Н Я На дипломний проект (роботу) студентові Іваненку Івану Івановичу 1. Тема проекту (роботи)«Удосконалення процесу управління персоналом в аграрному підприємстві (за матеріалами сільськогосподарського товариства з обмеженою відповідальністю «Вікторія» Солонянського району Дніпропетровської області)» затверджена наказом по університету від «___» __________ 20ХХ р. № ХХХХ 2. Термін здачі студентом закінченого проекту (роботи) «___» __________ 20ХХ р. 3. Вихідні дані до проекту (роботи)Річні звіти СТОВ «Вікторія» та окремих сільськогосподарських підприємств Солонянського району Дніпропетровської області; річні плани економічного і соціального розвитку; дані статистичної звітності та нормативні документи. Зміст розрахунково-пояснювальної записки (перелік питань, що їх належить розробити) 1) вивчити теоретичні основи управління персоналом в системі менеджменту орга-нізації; 2) провести організаційно-економічну характеристику СТОВ «Вікторія»; 3) дослідити особливості динаміки руху персоналу та ефективності управління кадрами у СТОВ «Вікторія»; 4) опрацювати проекти окремих рішень в системі управління персоналом сільсько-господарського підприємства. Перелік графічного матеріалу (з точним зазначенням обов’язкових креслень) 1. Процес управління персоналом. 2. Аналітичне вирівнювання продуктивності праці в СТОВ «Вікторія». 3. Особливості психологічних стосунків між директором та окремими адміністра-тивними працівниками у СТОВ «Вікторія» (згідно з теорією інтертипних відносин). 4. Планування ділової кар’єри менеджерів СТОВ «Вікторія». 5. Прогноз економічної ефективності впровадження заходів з удосконалення системи менеджменту персоналу. Читайте також:
|
||||||||
|