• Гідрологія і Гідрометрія
• Господарське право
• Економіка будівництва
• Економіка природокористування
• Економічна теорія
• Земельне право
• Історія України
• Кримінально виконавче право
• Медична радіологія
• Методи аналізу
• Міжнародне приватне право
• Міжнародний маркетинг
• Основи екології
• Предмет Політологія
• Соціальне страхування
• Технічні засоби організації дорожнього руху
• Товарознавство продовольчих товарів

РОЗКРИЙТЕ ЗНАЧЕННЯ ЛЮДСЬКОГО РЕСУРСУ В ГЛОБАЛЬНІЙ ЕКОНОМІЦІ ТА ОСОБЛИВОСТІ ФУНКЦІОНУВАННЯ ГЛОБАЛЬНОГО РИНКУ ТРУДОВИХ РЕСУРСІВ.

Людський ресурс глобальної економікиможна розглядати як сукупну здатність суспільства до створення матеріальних та духовних благ, освоєння і накопичення знань та створення на цій основі інтелектуальних продуктів та системи прийняття, переробки, використання, відтворення і передавання інформації.

Людський ресурс (потенціал)великою мірою визначає місце, яке посідає держава у світових економічних відносинах, її конкурентоспроможність.

Оскільки людський потенціал є складною соціально-економічною категорією, його стан характеризується сукупністю показників:

• демографічна ситуація та міжнародна міграція;

• потенціал зайнятості;

• освітній потенціал;

• потенціал здоров’я;

• культурний потенціал;

• інвестування у формування та нагромадження людського потенціалу;

Людина – носій інтелекту та продуцент новітніх знань, результат діяльності якої виступає на поверхні господарських відносин як людський капітал, що детермінує в цілому економічний розвиток на макрорівні.

Ключова характеристика глобального ринку трудових ресурсів – нерівномірний та неадекватний розподіл трудових ресурсів та значні потоки міграції

Для формування і функціонування міжнародного ринку праці потрібні певні стартові умови, зокрема високий рівень міждер­жавних господарських взаємозв'язків. На сучасному етапі постала низка нових факторів, що зумовлюють необхідність широкої учас­ті всіх країн у світогосподарських процесах. Нині жодна країна, навіть маючи багаті природні ресурси, розвинуту економіку, нау­ку, кваліфіковані трудові ресурси і ємний внутрішній ринок, не може залишатися осторонь від потужних загальносвітових інтегра­ційних процесів.

Читайте також:

1. A) Оцінка захисних споруд за ємністю – визначення коефіцієнта Квм.
2. CMM. Визначення моделі зрілості.
3. DIMCLRE (РЗМЦВЛ) - колір виносних ліній (номер кольору). Може приймати значенняBYBLOCK (ПОБЛОКУ) і BYLAYER (ПОСЛОЮ).
4. I визначення впливу окремих факторів
5. I етап. Аналіз впливу типів ринку на цінову політику.
6. I. Особливості аферентних і еферентних шляхів вегетативного і соматичного відділів нервової системи
7. II. Визначення мети запровадження конкретної ВЕЗ з ураху­ванням її виду.
8. II. Мотивація навчальної діяльності. Визначення теми і мети уроку
9. II. ОСНОВНІ ПОВНОВАЖЕННЯ ТРУДОВИХ КОЛЕКТИВІВ
10. II. Фактори, що впливають на зарплату при зарубіжних призначеннях
11. III. Аналіз ринку
12. III. Географічна структура світового ринку позичкового капіталу

Переглядів: 4060