• Гідрологія і Гідрометрія
• Господарське право
• Економіка будівництва
• Економіка природокористування
• Економічна теорія
• Земельне право
• Історія України
• Кримінально виконавче право
• Медична радіологія
• Методи аналізу
• Міжнародне приватне право
• Міжнародний маркетинг
• Основи екології
• Предмет Політологія
• Соціальне страхування
• Технічні засоби організації дорожнього руху
• Товарознавство продовольчих товарів

ВИСНОВКИ

Зайнятість - це діяльність громадян, пов'язана із задоволенням особистих і суспільних потреб працездатного населення щодо створення сукупного продукту або національного доходу. Зайнятість поділяється на повну і вільно вибрану зайнятість.

Розрізняють такі форми зайнятості: повну, неповну, часткову, первин­ну та вторинну.

Можливо виділити три основні моделі державної політики зайнятості.

1.Європейська модель - це скорочення числа зайнятих при підвищенні виробництва праці і як наслідок росту доходу. Така політика передбачає дорогу систему допомог для великої кількості безробітних.

2.Скандинавська модель - це забезпечення зайнятості практично всіх трудящих шляхом утворення робочих місць в державному секторі з середніми умовами оплати праці. Така політика розрахована в основ­ному на державні кошти, при дефіциті яких наступає спад вироб­ництва, що породжує за собою звільнення.

3.Американська модель орієнтується на утворення робочих місць, які не потребують високої продуктивності, для значної частини економічно активного населення. При такому підході безробіття формально зменшується, але збільшується кількість людей з низькими доходами.

Залежно від стану економіки та ринку праці передбачається два основних варіанти заходів проведення політики зайнятості: активний і пасивний.

Безробіття - економічна категорія, яка показує економічні відхи­лення з приводу вимушеної незайнятості працездатного населення.

Безробіття поділяється на такі основні групи:

1. Абсолютне безробіття - таке, що виникає, коли робочих місць менше, ніж працездатного населення (тобто у результаті перенаселення).

2. Відносне безробіття виникає, коли в одному місці спостерігається надлишок робочої сили, а в іншому її дефіцит.

Види безробіття:

> фрикційне;

> структурне;

> циклічне;

> приховане.

РОЗДІЛ 4. Продуктивність праці:

Фактори, резерви та вимірювання

Читайте також:

1. IV. Загальні висновки
2. А. Підготуйте і запишіть висновки-рекомендації для автора, який перекладає текст з російської мови на українську.
3. Аналіз і висновки.
4. Аналіз одержання результатів. Висновки рекомендації.
5. ВИСНОВКИ
6. Висновки
7. Висновки
8. Висновки
9. Висновки
10. Висновки
11. Висновки
12. Висновки

Переглядів: 374