• Гідрологія і Гідрометрія
• Господарське право
• Економіка будівництва
• Економіка природокористування
• Економічна теорія
• Земельне право
• Історія України
• Кримінально виконавче право
• Медична радіологія
• Методи аналізу
• Міжнародне приватне право
• Міжнародний маркетинг
• Основи екології
• Предмет Політологія
• Соціальне страхування
• Технічні засоби організації дорожнього руху
• Товарознавство продовольчих товарів

Права головного бухгалтера

3.1.Правомірні вимоги головного бухгалтера щодо порядку оформлення і подання для обліку доку­ментів, відомостей та звітності є обов'язкові для ви­конання всіма підрозділами, службами і працівни­ками підприємства.

Відповідальність за своєчасне і якісне складання документів, регістрів бухгалтерського обліку, пере­дачу їх в установлені терміни для відображення в бухгалтерському обліку та достовірність даних, на­ведених у документах, несуть особи, які склали і підписали їх.

3.2.З головним бухгалтером погоджується прийнят­тя (призначення), переведення та звільнення ма­теріально відповідальних осіб підприємства.

3.3. Головний бухгалтер має право:

а)перевіряти в підприємствах, касах, магазинах, складах, цехах тощо дотримання встановленого по­рядку приймання, оприбуткування, зберігання і витрачання грошових коштів, товарно-матеріальних і інших цінностей;

б)письмово вносити пропозиції керівнику підприємства щодо:

— негайного закриття каси, магазинів, складів, цехів тощо для проведення в них раптової інвентари­зації;

— надання щорічних відпусток матеріально відповідальним особам з повною передачею цінностей;

— обов'язкової передачі за призначенням (до розірвання трудового договору) всіх цінностей, що рахуються в підзвіті осіб, які звільняються з роботи;

— прийняття інших заходів для забезпечення збе­реження власності підприємства, правильної ор­ганізації бухгалтерського обліку і контролю, своєчас­ного запобігання правопорушенням у фінансово-гос­подарській діяльності підприємства;

в)вносити на розгляд керівника підприємства про­позиції про зниження розмірів премій, надбавок працівникам підприємства, притягнення їх до ма­теріальної, дисциплінарної та іншої відповідальності, включаючи звільнення з посади за невиконання вста­новлених правил оформлення первинної докумен­тації, ведення первинного обліку і звітності, завдан­ня шкоди тощо.

3.4. Правління споживчих товариств, споживспілок, керівники підприємств зобов'язані забез­печити повну підтримку головних бухгалтерів при виконанні ними обов'язків і використання прав, пе­редбачених цим Положенням.

Будь-які спроби переслідування головного бухгал­тера за виконання своїх обов'язків і використання прав повинні рішуче присікатися правлінням спо­живчого товариства, споживспілки, керівником підприємства, а винні в цьому особи притягатися до відповідальності згідно із законодавством України.

Читайте також:

1. D (правая) S (левая)
2. I. Оболонки та підоболонкові порожнини головного мозку
3. I. ТЕОРИЯ И ИСТОРИЯ ГОСУДАРСТВА И ПРАВА
4. II. Морфофункціональна характеристика відділів головного мозку
5. II. Права та обов'язки адміністрації організації, що проводить туристську подорож
6. II. ТЕОРИЯ ГОСУДАРСТВА И ПРАВА
7. IV. Обов'язки і права керівника та заступника керівника подорожі
8. XV. Реалізація права вступників на вибір місця навчання
9. А/. Фізичні особи як суб’єкти цивільного права.
10. Автоматизоване робоче місце (АРМ) бухгалтера: призначення, функції та його рівні
11. АВТОРСЬКЕ ПРАВО І СУМІЖНІ ПРАВА
12. АВТОРСЬКІ ПРАВА ТА ІНТЕЛЕКТУАЛЬНА ВЛАСНІСТЬ

Переглядів: 1889