МАРК РЕГНЕРУС ДОСЛІДЖЕННЯ: Наскільки відрізняються діти, які виросли в одностатевих союзах
РЕЗОЛЮЦІЯ: Громадського обговорення навчальної програми статевого виховання ЧОМУ ФОНД ОЛЕНИ ПІНЧУК І МОЗ УКРАЇНИ ПРОПАГУЮТЬ "СЕКСУАЛЬНІ УРОКИ" ЕКЗИСТЕНЦІЙНО-ПСИХОЛОГІЧНІ ОСНОВИ ПОРУШЕННЯ СТАТЕВОЇ ІДЕНТИЧНОСТІ ПІДЛІТКІВ Батьківський, громадянський рух в Україні закликає МОН зупинити тотальну сексуалізацію дітей і підлітків Відкрите звернення Міністру освіти й науки України - Гриневич Лілії Михайлівні Представництво українського жіноцтва в ООН: низький рівень культури спілкування в соціальних мережах Гендерна антидискримінаційна експертиза може зробити нас моральними рабами ЛІВИЙ МАРКСИЗМ У НОВИХ ПІДРУЧНИКАХ ДЛЯ ШКОЛЯРІВ ВІДКРИТА ЗАЯВА на підтримку позиції Ганни Турчинової та права кожної людини на свободу думки, світогляду та вираження поглядів
Контакти
Тлумачний словник Авто Автоматизація Архітектура Астрономія Аудит Біологія Будівництво Бухгалтерія Винахідництво Виробництво Військова справа Генетика Географія Геологія Господарство Держава Дім Екологія Економетрика Економіка Електроніка Журналістика та ЗМІ Зв'язок Іноземні мови Інформатика Історія Комп'ютери Креслення Кулінарія Культура Лексикологія Література Логіка Маркетинг Математика Машинобудування Медицина Менеджмент Метали і Зварювання Механіка Мистецтво Музика Населення Освіта Охорона безпеки життя Охорона Праці Педагогіка Політика Право Програмування Промисловість Психологія Радіо Регилия Соціологія Спорт Стандартизація Технології Торгівля Туризм Фізика Фізіологія Філософія Фінанси Хімія Юриспунденкция |
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
ТЕХНІКО-ЕКОНОМІЧНЕ ОБГРУНТУВАННЯ ВИРОБНИЦТВАРозрахунок балансу робочого часу робітника Розрахунок робочого часу робітника здійснюється для шестигодинного робочого дня при восьмигодинній робочій зміні. Розрахунок виконується в таблиці 17. Таблиця 17 – Баланс робочого часу робітника.
Коефіцієнт переходу від явочної чисельності до спискової визначається за формулою , (56) де Тном = 230 днів – номінальний фонд робочого часу; Теф = 198 днів – ефективний фонд робочого часу. Розрахунок чисельності промислово-виробничого персоналу Чисельність робітників технологічної установки визначається на підставі нормативу штату, тривалості робочого дня, балансу робочого часу, кількості бригад. Розрахунок чисельності робітників технологічної установки виконується в таблиці 18, а керівників і фахівців установки в таблиці 19.
Таблиця 18 – Розрахунок чисельності робітників технологічної установки.
Таблиця 19 – Розрахунок чисельності керівників і фахівців.
Розрахунок фонду заробітної плати промислово-виробничого персоналу
Річний фонд заробітної плати основним виробничим робітникам розраховується на підставі діючих тарифних ставок та ефективного робочого часу. Розрахунок заробітної плати наведений на прикладі старшого оператора технологічної установки. Річний фонд заробітної плати визначається за формулою грн, (57) де Фосн – фонд основної заробітної плати, грн; Фдод – фонд додаткової заробітної плати, грн.; Фвідп – фонд оплати відпусток та днів виконання державних обов’язків, грн. Основна заробітна плата – це винагорода за виконану роботу відповідно до встановлених норм праці (часу, виробітку, обслуговування), посадових зобов’язань. Вона встановлюється у вигляді тарифних ставок (окладів) і відрядних розцінок для робітників і посадових окладів для службовців. Фонд основної заробітної плати визначається за формулою: , (58) де Чсп = 6 осіб – спискова чисельність робітників; Тст = 12,0 грн - – годинна тарифна ставка; Теф =1584 год. – ефективний фонд робочого час. Додаткова заробітна плата – це винагорода за працю понад встановлені норми, за трудові досягнення і винахідництво, гарантійні й компенсаційні виплати, передбачені чинним законодавством, премії за виконання виробничих завдань і функцій. (59) де П – сума премії, грн.; Дв– доплата за роботу у вечірній та нічний час, грн; Дсв – доплата за роботу у святкові дні, грн; Д бр – доплата за керівництво бригадою, грн. Розмір премії за 100% виконання плану планується у розмірі 15% від оплати за тарифом і розраховується за формулою (60) де %Пр = 15 – плануємий відсоток премії. Доплата за роботу у вечірній та нічний час , (61) де % Дв =20 - відсоток доплати за роботу у вечірній та нічний час. Доплата за роботу у святкові дні (62) де tзм = 8 год. – тривалість робочої зміни; nзм = 3 – кількість змін на добу; Дсв = 10 дн. – кількість святкових днів на рік; Чяв = 1 осіб – явочна чисельність робітників на зміну. Доплата за керівництво бригадою, яка містить менше 10 чоловік планується у розмірі 5% від оплати за тарифом. Якщо склад бригади більше 10 чоловік, то відсоток доплати за керівництво бригадою планується у розмірі 10%. (63) де % Бр = 5 – плануємий відсоток за керівництво бригадою; Чбр – чисельність бригадирів, осіб. Результати отримані внаслідок розрахунку формул (60)-(63) підставляються в формулу (59) і результат складає:
Фонд оплати чергових відпусток та днів виконання державних обов’язків розраховується за формулою (64) де ДВ = 26 дн. - тривалість чергової відпустки та днів виконання державних обов’язків. Результати отримані внаслідок розрахунку формул (58) - (59) та (64) підставляються в формулу (57) і результат складає: Розрахунок річного фонду заробітної плати робітників технологічної установки виконується в таблиці 20. Таблиця 20 – Розрахунок річного фонду заробітної плати робітників технологічної установки.
Річний фонд заробітної плати керівників і фахівців визначається на підставі штатної чисельності і посадових окладів. Приклад розрахунку річного фонду заробітної плати наведений для начальника установки. Річний фонд заробітної плати для керівника розраховується за формулою 57. Фонд основної заробітної плати керівників і фахівців становить (65) де Опос = 3030 грн – посадовий оклад; Чсп = 1 ос. – спискова чисельність керівників; 11 – кількість робочих місяців. Фонд оплати чергової відпустки та днів виконання державних обов’язків для керівників та фахівців визначається за формулою (64) Річний фонд заробітної плати становить: Розрахунок річного фонду заробітної плати керівників і фахівців виконується в таблиці 21. Таблиця 21 - Розрахунок річного фонду заробітної плати керівників і фахівців.
Розрахунок виробничої програми Виробнича програма технологічної установки розраховується на підставі річної продуктивності установки та вихідних даних про відбір основної та попутної продукції. Таблиця 22 – Розрахунок виробничої програми.
Розрахунок структури основних фондів Структура основних виробничих фондів визначається часткою кожної групи основних фондів у загальній вартості. Наприклад, будівлі в загальній вартості основних фондів складають: (66) де ОФбуд = 48269,716 тис. грн – вартість будівель; ОФзаг = 1311677,075 тис. грн – загальна вартість основних фондів технологічної установки. Розрахунок структури основних фондів технологічної установки виконується в таблиці 23. Таблиця 23 – Розрахунок структури основних фондів.
Розрахунок суми амортизаційних відрахувань основних фондів Розрахунок суми амортизаційних відрахувань виконується на прикладі будівель, за формулою (67) де Набуд = 5 % - норма амортизації будівель. Розрахунок річної суми амортизаційних відрахувань виконується в таблиці 24. Таблиця 24 – Розрахунок річної суми амортизаційних відрахувань.
Розрахунок собівартості продукції Витрати на сировину і допоміжні матеріали визначаються на підставі виробничої програми технологічної установки (таблиця 22) норм витрат і діючих оптових цін. Затрати на сировину (прямогонна дизельна фракція) (68) де Ос = 2050 тис. т – річний обсяг сировини; Цс = 10200,0 грн – оптова ціна 1 т сировини. Розрахунок вартості попутних нафтопродуктів виконується в таблиці 25. Таблиця 25 – Розрахунок вартості попутних нафтопродуктів.
Розрахунок витрат на сировину й матеріали виконується в таблиці 26.
Таблиця 26 – Розрахунок витрат сировини і матеріалів.
Затрати на паливо і енергію визначаються аналогічно затратам на допоміжні матеріали на підставі витратних норм, оптових цін та енергоносіїв. Розрахунок витрат на паливо та енергію виконується в таблиці 27.
Таблиця 27 – Розрахунок затрат на паливо і енергію.
Кошторис витрат на утримання та експлуатацію обладнання відображає затрати на амортизацію обладнання, утримання на поточний ремонт установки. Затрати на утримання обладнання беруться у відсотках від балансової вартості обладнання (4 %), затрати на поточний ремонт обладнання складають 6,5 % від вартості обладнання. Розрахунок затрат на утримання і експлуатацію обладнання виконується в таблиці 28.
Таблиця 28 – Кошторис витрат на утримання і експлуатацію обладнання.
У статті «Внутрішньозаводські перекачки» відображаються послуги товарно-сировинного цеху. Затрати на внутрішньозаводську перекачку по установці визначаються множенням собівартості 1 т перекачки та планової кількості сировини, що переробляється на установці. (69) Цехові, загальнозаводські та інші виробничі витрати розподіляються за технологічним переділом пропорційно сумі прямих затрат на обробку. Розрахунок прямих витрат виконується в таблиці 29. Таблиця 29 – Розрахунок прямих витрат.
Цехові витрати складають 10 % від прямих затрат: (70) Загальнозаводські витрати складають 15 % від прямих затрат: (71) Розрахунок затрат на обробку сировини виконується в таблиці 30 дані для заповнення беруться з попередніх розрахунків. Таблиця 30 – Собівартість продукції (затрати на переробку).
Затрати на виробництво без вартості сировини і матеріалів визначаємо як різницю між сумою скалькульованої продукції та затратами на сировину (21942582,68+272609) - 20910000,0 = 1305191,68 тис. грн (72)
Розрахунок техніко-економічних показників Обсяг реалізованої продукції розраховується за формулою , (73) де Qк =2050 тис. т – обсяг випуску і-того виду основної продукції; Цк =15595,24 грн– ціна 1 т основної продукції Продуктивність праці одного працівника - у вартісному вираженні (74) де Чсп = 44 осіб – спискова чисельність працівників. - у натуральному вираженні (75) Прибуток даної установки розраховується за формулою (76) де С = 21942582,68 тис. грн – затрати на виробництво основної продукції. Середня заробітна плата одного працівника розраховується за формулою (77) де ФЗП = 962261,59 грн – річний фонд заробітної плати працівників. Фондомісткість (78) Фондовіддача (79) Рентабельність (80) Розраховані техніко-економічні показники наведені в таблиці 31. Таблиця 31 – Техніко-економічні показники установки.
Читайте також:
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|