Корпорація як основна форма організації великих підприємств.

Корпорація (акціонерне товариство) — підприємство, капітал якого утворюється в результаті об'єднання великої кількості індивідуальних капіталів, які залучаються через випуск акцій.

АТ у розвинених країнах забезпечують максимальний обсяг виробництва серед усіх організаційних форм підприємств — 70—80%. Корпорація є юридичною особою та може складатися з двох або більше учасників, хоча на практиці об'єднує тисячі та мільйони осіб. Власниками корпорації є її акціонери, які відповідають за майно АТ своїм внеском (акцією). Організатори АТ називаються засновниками, ними можуть бути юридичні чи фізичні особи. Вони укладають статутні документи, формують підрозділи АТ, організують випуск акцій. Статутний фонд (капітал) корпорації поділяється на певну кількість акцій однакової номінальної вартості. В Україні законодавство регламентує мінімальний розмір статутного фонду АТ — 1250 мінімальних заробітних плат.

Вищим органом АТ є збори акціонерів, а поточне управління здійснює правління (рада директорів) — власники переважної частки акцій.

Вирізняють два види акціонерних товариств:

ü закрите акціонерне товариств (ЗАТ) — його акції розповсюджуються тільки серед засновників; ü відкрите акціонерне товариство (ВАТ) — акції перебувають у вільному продажу для всіх охочих.

Корпорація (акціонерне товариство) — підприємство, капітал якого формується об'єднанням індивідуальних капіталів; які залучаються через випуск акцій

Види акцій:

ü прості — засвідчують право передачі акціонерного капіталу, дають право на розподіл прибутку, гарантують право на участь в управлінні (право голосу на зборах акціонерів);

ü привілейовані — приносять фіксований дивіденд і мають переваги у розподілі прибутку, випускаються невеликим номіналом і не дають права голосу;

ü іменні — видаються на певну особу (зазвичай із числа засновників), випускаються великим номіналом.

За підсумками господарської діяльності АТ отриманий прибуток після сплати податків розподіляють на дві частини: одна йде на виплату дивідендів, інша — на накопичення та розвиток виробництва.

Переваги АТ:

ü АТ — найефективніша форма залучення капіталу, джерелами якого є кредити банків, прибуток, продаж акцій, власний капітал засновників;

ü акціонери мають обмежену відповідальність;

ü простота входження та виходу з числа власників (для цього досить продати або купити акцію);

ü вихід акціонера з числа власників не ставить від загрозу існування АТ, тому є можливість довгострокового планування та гарантія підтримки банків;

ü ВАТ здатні постійно нарощувати капітал і створювати величезні виробництва продукції масового попиту;

ü використання технологій масового виробництва знижує витрати на одиницю продукції та сприяє зниженню цін;

ü можливість фінансувати науково-технічні розробки;

ü в АТ розвивається кооперація та спеціалізація праці, поліпшуються методи управління виробництвом і збутом;

ü розповсюдження акцій дає змогу акціонерам отримувати винагороду без прямої участі в управлінні.

Недоліки АТ:

ü досить складна процедура відкриття АТ;

ü потреба великого стартового капіталу;

ü подвійне оподаткування прибутку (перший раз — як загального прибутку компанії, другий раз — як доходів акціонерів);

ü розмежування функцій власності та контролю віддаляє дрібних власників від управління; управлінські функції зосереджено в руках команди менеджерів, які представляють інтереси головних акціонерів;

ü вірогідні конфлікти в управлінні;

ü величезні масштаби виробництва заважають АТ швидко перебудовуватися на випуск нових виробів, тому вони реалізують стратегію нав'язування споживачам давно освоєних (або поверхово вдосконалених) товарів за вигідними цінами;

ü багато антимонопольних обмежень;

ü наявність високої соціальної відповідальності в разі ліквідації.

Читайте також:

<== попередня сторінка	\|	наступна сторінка ==>
Види партнерств, їхні переваги та недоліки.	\|	Походження грошей.

Не знайшли потрібну інформацію? Скористайтесь пошуком google:

Генерація сторінки за: 0.019 сек.