МАРК РЕГНЕРУС ДОСЛІДЖЕННЯ: Наскільки відрізняються діти, які виросли в одностатевих союзах
РЕЗОЛЮЦІЯ: Громадського обговорення навчальної програми статевого виховання ЧОМУ ФОНД ОЛЕНИ ПІНЧУК І МОЗ УКРАЇНИ ПРОПАГУЮТЬ "СЕКСУАЛЬНІ УРОКИ" ЕКЗИСТЕНЦІЙНО-ПСИХОЛОГІЧНІ ОСНОВИ ПОРУШЕННЯ СТАТЕВОЇ ІДЕНТИЧНОСТІ ПІДЛІТКІВ Батьківський, громадянський рух в Україні закликає МОН зупинити тотальну сексуалізацію дітей і підлітків Відкрите звернення Міністру освіти й науки України - Гриневич Лілії Михайлівні Представництво українського жіноцтва в ООН: низький рівень культури спілкування в соціальних мережах Гендерна антидискримінаційна експертиза може зробити нас моральними рабами ЛІВИЙ МАРКСИЗМ У НОВИХ ПІДРУЧНИКАХ ДЛЯ ШКОЛЯРІВ ВІДКРИТА ЗАЯВА на підтримку позиції Ганни Турчинової та права кожної людини на свободу думки, світогляду та вираження поглядів
Контакти
Тлумачний словник Авто Автоматизація Архітектура Астрономія Аудит Біологія Будівництво Бухгалтерія Винахідництво Виробництво Військова справа Генетика Географія Геологія Господарство Держава Дім Екологія Економетрика Економіка Електроніка Журналістика та ЗМІ Зв'язок Іноземні мови Інформатика Історія Комп'ютери Креслення Кулінарія Культура Лексикологія Література Логіка Маркетинг Математика Машинобудування Медицина Менеджмент Метали і Зварювання Механіка Мистецтво Музика Населення Освіта Охорона безпеки життя Охорона Праці Педагогіка Політика Право Програмування Промисловість Психологія Радіо Регилия Соціологія Спорт Стандартизація Технології Торгівля Туризм Фізика Фізіологія Філософія Фінанси Хімія Юриспунденкция |
|
|||||||
Переваги господарських товариствПрава і обов’язки учасників господарського товариства Господарське товариство – це підприємство, в якому дві або більші особи домовляються у його володінні і управлінні з метою здійснення спільної підприємницької діяльності. Особливості і види господарських товариств Головні відмінні риси господарського товариства: 1) Велика кількість власників. Партнери вносять паї в різних формах: грошима, фізичним капіталом, землею,ідеями та ін. Кожний пай отримує відповідну грошову оцінку, кожному учаснику визначається його доля в вартості підприємства; 2) Спільний контроль діяльності підприємства власниками. Вони повинні домовитися між собою про порядок управління підприємством, форми контролю і відобразити це у відповідних документах; 3) Розподіл між партнерами доходів і видатків. Порядок розподілу обговорюється в установчих документах товариства. Взагалі доходи і витрати розподілюються пропорційно вкладеним паям. Учасники товариства мають право: - приймати участь в управлінні справами товариства у порядку, визначеному в установчих документах; - приймати участь в розподілі доходів товариства і отримувати його частину ( дивіденди). Право на отримання частини доходів (дивіденди) пропорційно частці кожного з учасників мають особи, які є членами товариства на початок періода виплати дивідендів; - виходу в установленому порядку з товариства ; - отримувати інформацію про діяльність товариства. За вимогами учасника товариство зобов’язано надати йому для ознайомлення річні баланси, звіти про його діяльність, протоколи зборів. Учасники можуть мати також інші права,передбачені законодавством і установчими документами товариства. Учасники товариства зобов’язані: - виконувати положення установчих документів товариства і рішення спільних зборів та інших органів управління товариством; - виконувати свої зобов’язання перед товариством, у тому числі зв’язані з майновою участю, оплачувати акції в розмірах,порядку і способами, передбаченими установчими документами; - не розголошувати комерційну таємницю і конфіденційну інформацію про діяльність товариства; - нести інші зобов’язання,якщо це передбачено законодавством України і установчими документами. 1) Зростання фінансових можливостей підприємства, так як збільшується число постачальників капіталу і розширюються господарські обороти. 2) Створення додаткових можливостей для розвитку підприємства, так як товариство приносить більші доходи, покращуються можливості отримання кредитів. 3) Поява можливостей професійного управління підприємством. В товаристві починають працювати менеджери, які мають відповідну спеціалізацію, що дає можливість підвищити ефективність управління підприємством в цілому. Читайте також:
|
||||||||
|