• Гідрологія і Гідрометрія
• Господарське право
• Економіка будівництва
• Економіка природокористування
• Економічна теорія
• Земельне право
• Історія України
• Кримінально виконавче право
• Медична радіологія
• Методи аналізу
• Міжнародне приватне право
• Міжнародний маркетинг
• Основи екології
• Предмет Політологія
• Соціальне страхування
• Технічні засоби організації дорожнього руху
• Товарознавство продовольчих товарів

Основні законодавчі акти про охорону праці

План

Лекція 1. Законодавство України про охорону праці.

Сучасний стан охорони праці

Дотепер людство не навчилося надійно захищати людину, її здоров’я в процесі повсякденної праці.

Міжнародна статистика свідчить, що в наш час травматизм може бути прирівняний до епідемії. Так, за даними Всесвітньої організації охорони праці смертність від нещасних випадків на сьогодні займає третє місце після серцево-судинних і онкологічних захворювань, причому переважно гинуть працездатні люди віком до 40 років. Щорічно в світі реєструється 15 млн. виробничих травм, що три хвилини у світі гине одна людина на виробництві.

Аналіз причин смертності в Україні (2001-20068 рр.) показує, що основною причиною смертності чоловіків у працездатному віці є нещасні випадки, отруєння, травми (30-35% усіх смертей у цьому віці).

Проблема виробничого травматизму є дуже гострою – щорічно на виробництві травмується близько 50 тис. чоловік, з них 1,5 тис гинуть, понад 3,5 тис. отримують професійні захворювання. Через непрацездатність щорічно втрачається 2,5-3 млн. людино-днів, середня важкість кожної травми досягла 25,1 людино-дня непрацездатності.

За статистичними даними, протягом останніх років в народному господарстві в умовах, що не відповідають санітарно-гігієнічним нормам, працюють 3 млн. чоловік, з них близько 1 млн. – жінок.

Близько 800 тис машин, механізмів, транспортних засобів експлуатуються, не відповідаючи вимогам безпеки і гігієни праці, а понад 40 тис. виробничих будівель і споруд є аварійними.

Основні причини нещасних випадків (в Україні):

1. Незадовільна підготовка робітників з питань охорони праці;

2. Відсутність належного контролю за станом безпеки на робочих місцях та виконанням встановлених норм;

3. Недостатнє забезпечення працюючих засобами захисту;

4. Повільне впровадження засобів та приладів колективної безпеки на підприємствах;

5. Спрацьованість засобів виробництва.

1.1. Основні законодавчі акти про охорону праці

1.2. Нормативно –правові акти з охорони праці

1.3. Загальні гарантії прав на охорону праці. Права працівників з охорони праці. Обов’язки роботодавця

1.3.1. Основні права працівника

1.3.2. Обов’язки роботодавця.

1.4. Компенсація за роботу на виробництвах з важкими та шкідливими

умовами праці

1.5. Відшкодування шкоди у разі ушкодження здоров’я працівників або в разі їх смерті.

1.6. Охорона праці жінок, неповнолітніх.

1.6.1. Охорона праці жінок

1.6.2. Охорона праці неповнолітніх

1.7. Відповідальність працівників за порушення законодавства з охорони праці

1.8. Державне управління охороною праці

1.9. Державний нагляд та громадський контроль за охороною праці.

1.9.1. Державний нагляд за охороною праці

1.9.2. Громадський та відомчий контроль за дотриманням законодавства

про охорону праці

Законодавчими актами, що визначають основні положення з ОП, є загальні закони України, а також спеціальні законодавчі акти, які приймаються або затверджуються Кабінетом Міністрів, Держпромгірнагляд України , МОЗ України, Міністерствами України та іншими відомствами .

Загальними законами України, що визначають основні положення з ОП є:

- Конституція України (КУ);

- Кодекс законів про працю України (КЗпП);

- Закони України:

1. “Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності”;

2. “Про охорону праці” від 1.11.2003 р.;

3. Основи законодавства України про охорону здоров’я;

4. “Про пожежну безпеку” від 17.12.1993 р.;

5. “Про використання ядерної енергії та радіаційну безпеку“;

6. “Про забезпечення санітарного та епідеміологічного благополуччя населення” від 24.02.2003 р.

Спеціальними законодавчими актами є нормативно-правові акти з ОП:

- нормативно-правові акти з охорони праці (НПАОП)

- Міждержавні стандарти системи стандартів безпеки праці (ГОСТ ССБП);

- Державні стандарти України (ДСТУ);

- Будівельні норми і правила СНиП, державні будівельні норми ДБН;

- Санітарні норми (СН);

- Санітарні норми і правила ( ДСанПіН, ДСП);

- Правила будови електроустановок ПБЕ (ПУЭ);

- Правила технічної експлуатації електроустановок споживачів (ПТЕЕС);

- Правила безпечної експлуатації електроустановок споживачів (ПБЕЕС);

- Норми радіаційної безпеки України НРБУ тощо.

Основоположним законодавчим документом в галузі ОП є Закон України “Про охорону праці”, дія якого поширюється на всі підприємства, установи і організації незалежно від форми власності та видів їх діяльності, на усіх громадян, які працюють.

Читайте також:

1. II. Вимоги безпеки праці перед початком роботи
2. II. Основні закономірності ходу і розгалуження судин великого і малого кіл кровообігу
3. А. Заходи, які направлені на охорону навколишнього середовища та здоров’я населення.
4. Автоматизація помпових станцій підкачування і перекачування. Охорона праці під час експлуатації систем автоматизації.
5. Адаптація працівників.
6. АДАПТОВАНА ДО РИНКУ СИСТЕМА ФОРМУВАННЯ (НАБОРУ) ОКРЕМИХ КАТЕГОРІЙ ПЕРСОНАЛУ. ВІДБІР ТА НАЙМАННЯ НА РОБОТУ ПРАЦІВНИКІВ ФІРМИ
7. Адвокатура в Україні: основні завдання і функції
8. Адміністративні правопорушення в галузі охорони здоров'я. Адміністративна відповідальність медичних працівників.
9. Акти з охорони праці в організації.
10. Акти з охорони праці, що діють в організації, їх склад і структура.
11. Алкоголізм і безпека праці.
12. Амортизація основних засобів, основні методи амортизації

Переглядів: 1033