Студопедия
Новини освіти і науки:
МАРК РЕГНЕРУС ДОСЛІДЖЕННЯ: Наскільки відрізняються діти, які виросли в одностатевих союзах


РЕЗОЛЮЦІЯ: Громадського обговорення навчальної програми статевого виховання


ЧОМУ ФОНД ОЛЕНИ ПІНЧУК І МОЗ УКРАЇНИ ПРОПАГУЮТЬ "СЕКСУАЛЬНІ УРОКИ"


ЕКЗИСТЕНЦІЙНО-ПСИХОЛОГІЧНІ ОСНОВИ ПОРУШЕННЯ СТАТЕВОЇ ІДЕНТИЧНОСТІ ПІДЛІТКІВ


Батьківський, громадянський рух в Україні закликає МОН зупинити тотальну сексуалізацію дітей і підлітків


Відкрите звернення Міністру освіти й науки України - Гриневич Лілії Михайлівні


Представництво українського жіноцтва в ООН: низький рівень культури спілкування в соціальних мережах


Гендерна антидискримінаційна експертиза може зробити нас моральними рабами


ЛІВИЙ МАРКСИЗМ У НОВИХ ПІДРУЧНИКАХ ДЛЯ ШКОЛЯРІВ


ВІДКРИТА ЗАЯВА на підтримку позиції Ганни Турчинової та права кожної людини на свободу думки, світогляду та вираження поглядів



План покращення діяльності

Як можна визначити, що реструктуризація дає результати?

Перші ознаки оздоровлення підприємства включають: зростання обсягів збуту, зменшення видатків, зменшення бартерних операцій та дебіторської заборгованості, зменшення товарних запасів та збільшення грошових потоків. "Історії успіху", наведені у цьому матеріалі, розповідають про досягнення позитивних показників впродовж 9 - 12 місяців з початку роботи. Коли ринки капіталу в Україні стануть більш ліквідними та прозорими, збільшення вартості акцій підприємства також буде показником успішної реструктуризації, як у більшості країн з ринковою економікою. При цьому для вищого керівництва подальшим стимулом до дій є перспектива отримання своєї частки економічних благ у результаті успішної реструктуризації.

Спротив змінам є однією з найбільш типових людських рис. Але вже не раз була доведена здатність українських підприємств до реструктуризації з використанням своїх ресурсів та знань. Даний матеріал може допомогти у наданні необхідних аналітичних та організаційних засобів, але єдиним найсуттєвішим елементом будь-яких перетворень є активна позиція вищого керівництва підприємства. Генеральний директор має бути повністю відданим справі реструктуризації і відігравати активну роль у здійсненні необхідних перетворень. Тільки за цих умов реструктуризація матиме шанси на успіх. В протилежному випадку на програму реструктуризації чекає неминучий провал.

 



Читайте також:

  1. II. Мотивація навчальної діяльності. Визначення теми і мети уроку
  2. IІI. Формулювання мети і завдань уроку. Мотивація учбової діяльності
  3. V. Питання туристично-спортивної діяльності
  4. Абсолютні та відності показники результатів діяльності підприємства.
  5. Автоматизація банківської діяльності в Україні
  6. Автоматизація метрологічної діяльності
  7. АДАПТАЦІЯ ОБМІНУ РЕЧОВИН ДО М'ЯЗОВОЇ ДІЯЛЬНОСТІ
  8. Аксіоми безпеки життєдіяльності.
  9. Аксіоми безпеки життєдіяльності.
  10. Активізація пізнавальної діяльності учнів на уроках фізики.
  11. Актуальність безпеки життєдіяльності. Сталий розвиток людини
  12. Актуальність і завдання курсу безпека життєдіяльності. 1.1. Проблема безпеки людини в сучасних умовах.




Переглядів: 537

<== попередня сторінка | наступна сторінка ==>
Скільки часу потрібно на проведення реструктуризації? | Слайд 1

Не знайшли потрібну інформацію? Скористайтесь пошуком google:

  

© studopedia.com.ua При використанні або копіюванні матеріалів пряме посилання на сайт обов'язкове.


Генерація сторінки за: 0.001 сек.