• Гідрологія і Гідрометрія
• Господарське право
• Економіка будівництва
• Економіка природокористування
• Економічна теорія
• Земельне право
• Історія України
• Кримінально виконавче право
• Медична радіологія
• Методи аналізу
• Міжнародне приватне право
• Міжнародний маркетинг
• Основи екології
• Предмет Політологія
• Соціальне страхування
• Технічні засоби організації дорожнього руху
• Товарознавство продовольчих товарів

Принципы управления персоналом

Управление персоналом базируется на принципах:

- привлечения на работу менеджеров из числа выпускников транспортных учебных заведений;

- назначение руководителями подразделений молодых специалистов, проработавших в компании 4 – 5 лет и хорошо знающих все этапы работы;

- осуществление повышения квалификации работников компании, включая: занятия английским языком, лекции по транспортному праву, логистике, стажировку в фирмах – партнерах, участие в выставках, конференциях, переговорах с клиентами и субподрядчиками.

Система управления предусматривает знание каждым работником цели и принципов работы компании, персональную ответственность менеджеров за качество выполненной работы, мониторинг исполнения показателей качества.

Список использованных источников

1. Плужников К.И. Транспортное экспедирование/ К.И.Плужников.- М.:РосКонсульт, 1999.-576с.

2. Резер С.М. Логистика экспедирования грузовых перевозок/ С.М.Резер.-М.:ВИНИТИ РАН, 2002.-469с.

3. Лапкін О.І. Організація і управління роботою флоту в формі послідовних рейсів/ О.І.Лапкін //Автреф.дис.на здоб.наук.ст.докт.техн.наук (спец.05.22.01- транспортні системи), Одеса:ОНМУ, 2004.-39с.

4. Шутенко В.В. Коносамент. Ответственность морского перевозчика/ В.В. Шутенко.- Серия: Коммерческая работа на морском транспорте (теория и практика). Вып.1.-СПб.:Информационный центр “Выбор”, 2001.-96с.

5. Лимонов Э.Л. Внешнеторговые операции морского транспорта и мультимодальные перевозки / Э.Л. Лимонов.- СПб.: Информационный центр “Выбор”, 2000.-417с.

Читайте також:

1. Від управління персоналом до управління людськими ресурсами.
2. Внутрішній аудит системи управління персоналом на практиці.
3. Внутрішня структура служби управління персоналом
4. Возникновение и развитие концепции стратегического управления
5. Діагностика властивостей особистості в управлінні персоналом
6. Діагностика як засіб організації роботи з персоналом
7. Документаційне забезпечення процесу проектування і системи управління персоналом
8. Завдання, функції і напрями роботи служб управління персоналом
9. Зарубіжний досвід управління персоналом.
10. Исследование систем управления
11. І роботи з персоналом
12. Кадрова політика підприємства і управління персоналом

Переглядів: 688