Знань з питань охорони праці до початку роботи і періодично раз на

три роки згідно з тематичним планом і програмою навчання, що наве1

Дені в Типовому положенні.

Усі працівники повинні проходити на підприємстві навчання у

Формі інструктажів з питань охорони праці, першої допомоги потерпі1

Лому, правил поведінки та дій у разі виникнення аварійних ситуацій.

Інструктаж з охорони праці – це усне пояснення положень від1

Повідних нормативних документів, що закінчується вибірковою пере1

Віркою шляхом опитування засвоєних знань і навичок в обсязі викла1

Дених питань. За характером і часом проведення інструктажі поділя1

ються на вступний, первинний, повторний, позаплановий та цільовий.

Вступний інструктаж проводиться:

♦ з усіма працівниками, які приймаються на постійну або тимчасо1

ву роботу, незалежно від їх освіти, стажу роботи та посади;

♦ з працівниками інших організацій, які прибули на підприємство

І беруть безпосередню участь у виробничому процесі або виконують

інші роботи для підприємства;

♦ з учнями та студентами, які прибули на підприємство для прохо1

дження трудового або професійного навчання;

♦ з екскурсантами у разі екскурсії на підприємство.

Вступний інструктаж проводиться спеціалістом служби охорони

Праці, або іншим фахівцем, на якого покладено ці обов’язки і який в

Установленому Типовим положенням порядку пройшов навчання і

Перевірку знань з питань охорони праці.

Вступний інструктаж проводиться в кабінеті охорони праці або в

Приміщенні, що спеціально для цього обладнано, з використанням

Сучасних технічних засобів навчання, навчальних та наочних посібни1

Ків за програмою, розробленою службою охорони праці з урахуван1

Ням особливостей виробництва. Програма та тривалість інструктажу

Затверджується керівником підприємства.

Запис про проведення вступного інструктажу робиться в журналі

Реєстрації вступного інструктажу, який зберігається в службі охорони

Праці або в працівника, що відповідає за проведення вступного

Інструктажу, а також у наказі про прийняття працівника на роботу.

Первинний інструктаж проводиться до початку роботи безпосе1

редньо на робочому місці з працівником:

• новоприйнятим (постійно чи тимчасово);

• який переводиться з одного структурного підрозділу до іншого;

• який буде виконувати нову для нього роботу;

• відрядженим працівником іншого підприємства, який бере безпо1

Середню участь у виробничому процесі на підприємстві.

Читайте також:

<== попередня сторінка	\|	наступна сторінка ==>
Цьому теоретична частина предмета «Охорона праці» вивчається	\|	Первинний інструктаж проводиться також з учнями, курсантами,

Не знайшли потрібну інформацію? Скористайтесь пошуком google:

Генерація сторінки за: 0.005 сек.