1. Проаналізувати загальне та спеціальне трудове законодавство.
2. Охарактеризувати етапи оформлення прийняття на роботу.
3.Розв’язати ситуаційне завдання.
У правила внутрішнього трудового розпорядку ТОВ «Оріон» були передбачені положення, які позбавляють права на відпустку у разі прогулу без поважних причин, накладення штрафу в розмірі мінімальної заробітної плати щодо осіб, які з’являються на роботу в нетверезому стані, а також за порушення трудової дисципліни позбавляти премій, передбачених системою оплати праці. Проаналізуйте правила внутрішнього трудового розпорядку на предмет відповідності їх чинному законодавству.
Підготувала кандидат юридичних наук, доцент
Викладач юридичних дисциплін Лінник Н.В.
Розглянуто на засіданні комісії юридичних дисциплін Протокол №____________«___»_____________________2014 р. Голова циклової комісії ______________ Л.О. Ковальчук