Державна служба зайнятості

- аналіз і прогнозування попиту і пропозиції на робочу силу,
інформування про стан ринку праці;

- консультування громадян і власників підприємств, організа­цій, установ про можливість отримання роботи і забезпечення ро­бочою силою;

- облік вільних робочих місць і громадян, які звертаються з пи­тань працевлаштування;

- допомога громадянам у підборі прийнятної роботи, а робото­давцям - у підборі необхідних працівників;

- організація професійної підготовки і перепідготовки грома­дян, які лишилися без роботи;

- надання послуг відносно працевлаштування і профорієнтації
незайнятого населення;

- реєстрація безробітних і надання їм у межах своєї компетенції
допомоги, зокрема й матеріальної;

- участь у підготовці перспективних і поточних програм зайня­тості і заходів щодо соціального захисту різних верств населення від безробіття.

Поряд із державною службою зайнятості на ринку робочої сили великого значення набуває Державний фонд зайнятості. Останній формується за рахунок асигнувань з бюджетів різних рівнів, внес­ків підприємств, установ, організацій, кооперативів, добровільних внесків громадських організацій, громадян, іноземних фірм. Дер­жавний фонд зайнятості використовується для фінансування за­ходів щодо профорієнтації населення, професійного навчання вивільнених працівників та безробітних, сприяння їх працевлаш­туванню і виплати допомоги з безробіття, надання безпроцентних кредитів безробітним, для здійснення підприємницької діяльності, організації додаткових робочих місць, на утримання працівників служби зайнятості, оплати інших витрат, пов'язаних із соціальним захистом прав громадян України на працю.