Що допомагає формувати сильну корпоративну культуру
1. Ритуали – є засобом наочної демонстрації цілісності організації.
1.1.Вираження визнання– вони демонструють, що винагороджується
· святкування успіхів, зарахування в число кращих (продавців … лікарів);
· публічне заохочення;
· заохочувальні поїздки.
1.2.Ініціюючі – у представницькій фірмі «свіжо випеченому» дипломованому інженеру, який закінчив елітний університет дають віника та пропонують для початку підмести приміщення щоб зав, що цінують не формальну освіту, а участь у справах.
Але!!! Ритуали не повинні перетворюватися в самоціль та заважати роботі.
2. Мова, манера поведінки, естетика (одяг, макіяж, зачіска, стиль життя, канцелярія, машина).