Визначити планову чисельність робітників виходячи з таких даних. На підприємстві є 2000 одиниць обладнання, у т.ч. 400 автоматичних та напівавтоматичних верстатів. Підприємство працює в дві зміни, норми обслуговування наступні:
Спеціальність робочого
Об'єкт обслуговування
Типова норма обслуговування, чоловік у зміну
Слюсар-ремонтник
Стандартне обладнання
200 одиниць обладнання
Мастильник
Стандартне обладнання
350 одиниць обладнання
Налагоджувальник
Автомати й напівавтомати
12 верстатів
Номінальний фонд робочого часу - 265 днів, реальний фонд робочого часу - 230 днів.
Задача 2
Річний обсяг виробництва виробів на підприємстві становить 900 тис. од., Трудомісткість виробу - 0,35 нормо-години. Тривалість робочої зміни - 8 годин при однозмінному режимі роботи. Внутрізмінні втрати часу за одну зміну складають: з вини працівників - 1,5%, а нерегламентовані простої - 3% від тривалості зміни. Відсоток виконання норм виробітку - 105%. Робочий відпрацював за рік 242 дні. Визначити необхідну чисельність робітників-відрядників.
Задача 3
У звітному році трудомісткість виробничої програми підприємства склала 1778000 нормо-годин. У наступному році у зв'язку з ускладненням продукції, що вироблюється її загальна трудомісткість повинна збільшитися на 11%. Річний фонд робочого часу одного робітника, який становив у звітному році 1785 годин, за рахунок скорочення внутрішньозмінних простоїв повинен збільшитися на 6%. Виконання норм виробітку робітниками, яке становило в середньому у звітному році 112%, має збільшитися на 5%. Визначити планову чисельність робітників-відрядників.