• Гідрологія і Гідрометрія
• Господарське право
• Економіка будівництва
• Економіка природокористування
• Економічна теорія
• Земельне право
• Історія України
• Кримінально виконавче право
• Медична радіологія
• Методи аналізу
• Міжнародне приватне право
• Міжнародний маркетинг
• Основи екології
• Предмет Політологія
• Соціальне страхування
• Технічні засоби організації дорожнього руху
• Товарознавство продовольчих товарів

Участь у суспільному поділі праці.

Юридичне оформлення відокремленості.

Технологічна відокремленість

Підприємство має закінчений цикл виробництва, тобто підприємство – завершений виробничий процес, результат якого – кінцевий або проміжний продукт.

Підприємство має власний статут, рахунок в банку, веде бухгалтерський баланс, право на договірні відносини і наймання робітників, певну майнову відповідальність у взаємовідносинах з іншими підприємствами і окремими громадянами.

Підприємство має господарські зв’язки з іншими економічними структурами, як спеціалізований товаровиробник. Воно значно залежить від дії економічних суб’єктів.

Умови діяльності підприємств:

- Самостійне здійснення відтворювального процесу.

Підприємство власними силами та засобами повинно забезпечити свою життєздатність. Воно може користуватися грошовими ресурсами інших суб’єктів – кредити, продаж цінних паперів, але все це ресурси запозичені і повинні повертатися за певну плату за послуг.

- Повна економічна відповідальність за результати своєї діяльності.

Ця відповідальність покладається на власника підприємства, а її розподіл визначається організаційно – правовою формою підприємства.

- Прибуток, як основне джерело розвитку підприємства

Прибуток, після сплати податків і обов’язкових платежів, власність підприємства.

- Підприємство конкурує з іншими підприємствами

- Економічна допомога держави має локальний, виключний, вибірковий характер.

Вона спрямована на підтримку відтворення підприємства, має бути перш за все виходити з інтересів національної економіки. При цьому це відноситься й до державних підприємств.

Види підприємств:

1) Державні –засновані на державній формі власності. Оскільки вона поділяється на загальнодержавну та комунальну, відповідно, розрізняють загальнодержавні та комунальні підприємства.

2) Колективні трудові – засновані на власності трудового колективу. Їх поділяють на колективні трудові, кооперативні, підприємства громадських організацій.

3) Приватнокапіталістичні – засновані на власності окремої особи, яка наймає робочу силу.

4) Колективні(акціонерні) – засновані на власності декількох власників капіталу, які наймають робочу силу.

5) Індивідуальні (приватні) – засновані на приватній трудовій власності фізичної особи та її особистій праці.

6) Сімейні– засновані на праці однієї сімї

7) Спільні(змішані) –засновані на поєднанні різних форм власності, в тому числі із залученням іноземного капіталу.

Характерною рисою діяльності підприємств в умовах ринку є ризик втрати капіталів у випадку збитків. Цей ризик розповсюджується на підприємства всіх форм власності.

Неспроможність підприємства своєчасно розрахуватися за свої боргові забовязання лежить в основі банкрутства.

Головні причини банкрутства:

- Низька конкурентоспроможність

- Надмірні витрати виробництва або обігу.

- Недостатній обсяг комерційних операцій

- Нестача капіталу

- Складна внутрішня система управління

- Циклічні коливання кон’юнктури.

- Незнання або ігнорування ринку.

Читайте також:

1. Алкоголізм і безпека праці.
2. Аналіз продуктивності праці.
3. Атестація робочих місць з шкідливими і небезпечними умовами праці.
4. Безтарифні системи оплати праці.
5. Блок 4. Умови та охорона праці.
6. В 30-х роках було зроблено спробу систематизувати курс методики викладання літератури. Виходять такі праці.
7. Важкість праці: Динамічні, статичні навантаження. Напруженість праці. Увага, напруженість аналізаторних функцій, емоційна та інтелектуальна напруженість, монотонність праці.
8. Вертикальний поділ: координація управлінської праці.
9. Види планів з праці. Показники праці як складова бізнес-плану
10. Види регулювання оплати праці.
11. Використання проблемності на уроках сільськогосподарської праці.
12. Виробництво продукції – універсальний показник продуктивності праці.

Переглядів: 388