Корисні ради.

Додаткові відомості

Головна помилка: блок «Досвід роботи» нагадує суху виписку з трудової книжки. З нього не видно, які ваші навички можуть придатися на новій посаді. Не залишайте пробілів у датах періоду зайнятості!

Необхідно указати ВСІ місця роботи, більш докладно зупинитися на 3-4 останніх.

Постарайтеся підкреслити свої основні досягнення (використовуйте при цьому гранично чіткі і короткі формулювання), приділите особливу увагу позитивним результатам роботи. Не вказуйте несуттєвий досвід робіт, що не має ніякого відношення до передбачуваної вакансії чи сфері діяльності. Якщо у вас немає досвіду роботи, то просто пропустите цей розділ. Не потрібно писати «Досвід робіт» і ставити навпроти прочерк.

На цьому закінчується обов'язкова інформація, без якої ваше резюме навряд чи будуть використати за прямому призначенням і починається, хоча і не обов'язкова, але не менш важлива частина. Вам надається можливість указати додаткові відомості про себе, але Ви повинні вказати тільки те, що має безпосереднє відношення до «мети».

У цьому розділі вказують:

· Ступінь володіння комп'ютером (програми, з якими працювали);

· Ступінь володіння іноземними мовами (вільно, зі словником; говорю, читаю, пишу);

· Інші навички, необхідні для профдіяльності;

· Інша інформація, що може становити інтерес з боку роботодавця;(наявність автомобіля, готовність до відряджень).

До додаткових відомостей також відноситься інформація про рекомендації.
Якщо ви прийняли рішення відзначити цю інформацію, то необхідно вказати:

· ФІБ рекомендателя;

· Його посада;

· Найменування організації, в який він працює;

· Контактна інформація.

Немає необхідності складати великий список благонадійних людей.
Краще включити в нього імена 2-3 чоловік, з якими Ви зможете попередньо обговорити можливу рекомендацію.

Якщо Ви не готові включити інформацію про осіб, що рекомендують Вас безпосередньо в резюме, можна обмежитися фразою: Рекомендації надаються по запиту.

Подумайте про те, хто може дати вам рекомендації. Це може бути або колишній роботодавець, або науковий керівник чи викладач. У рекомендації повинні бути зазначені ваші основні досягнення, отримані заохочення і нагороди, позитивні особистісні якості.

Резюме повинне містити короткі, але повні відомості про вашу освіту, професійні навички, досвід роботи, досягненнях і доступних рекомендаціях.
Кожне резюме індивідуально, воно повинне бути складене на конкретну вакансію.
У російську компанію посилайте резюме російською мовою, В українську – українською мовою. Якщо хочете продемонструвати своє знання мови, надішліть два резюме — окремо на українській і англійській мовах. Резюме тільки англійською мовою, прислане в українську компанію, не відповідає бізнес етикету. Посилати резюме на англійській мові має сенс у тому випадку, якщо фірма є закордонною чи спільною.
Укажіть якнайбільше контактних даних. Якщо є спосіб зв'язатися з вами зі стовідсотковою імовірністю — укажіть його. Це допоможе рекрутеру залишити вам повідомлення по електронній пошті в тому випадку, якщо ви не відповіли на мобільний телефон, а також подзвонити вам після закінчення робочого дня на домашній телефон, якщо ви сильно зацікавили роботодавця.
Приготуйте зразок резюмеспеціально для сайтів пошуку роботи. Це значить, що в резюме не повинне бути таблиць, назву посади напишіть окремим рядком, щоб при розміщенні резюме було зручно копіювати і вставляти у форму текст. Радимо писати резюме в якомусь простому текстовому редакторі.

Якщо у вас немає основ думати, що роботодавцю цікаво, чи займаєтеся ви футболом, наскільки розвите ваше почуття гумору, а також чи любите ви собак, то не слід указувати таких подробиць. Ваші щирі людські якості оцінять вже в новому колективі, а не по короткому резюме в Інтернету. Залишіть місце для більш потрібної інформації. Виключенням може бути наявність чи відсутність шкідливих звичок.

Якщо у вас є права й автомобіль, то в більшості випадків слід це вказати. З іноземними мовами ситуація обстоїть також, як і з правами на водіння автомобіля. Причому, якщо ви маєте навіть початкові знання якоїсь іноземної мови, укажіть це. Часто з двох співробітників з однаковими навичками росте саме той, хто знає іноземні мови. У будь-якому випадку варто показати, що ви непогано знаєте рідну мову, написавши резюме без помилок.
Тверезо оціните себе. Укажіть свою ціну, проставивши в графу «зарплата» конкретну цифру. Не бійтеся, що та сума, що ви вказали, віджахне роботодавця. Вам усе рівно прийдеться сказати, скільки ви хочете заробляти, на співбесіді.

Якщо в тексті вакансії роботодавці можуть дозволити собі вказати діапазон можливої заробітної плати, то ви знаходитеся в трохи іншім положенні, тому що звичайно роботодавець очікує почути мінімум, нижче якого ви вакансії не розглядаєте. У формі резюме вкажіть чи маєте ви намір одержувати відсотки від продажів, бонуси, премії.

Якщо у вимогах до вакансії серед основних і обов'язкових є такі, як «креативний підхід», «творче мислення» і «уміння знаходити нестандартні рішення», то заставою одержання бажаної роботи може стати креативне резюме, наприклад, з використанням інфографіки. Отут треба бути обережним і подумати, чи дійсно вам це треба чи краще просто скористатися чітким і зрозумілим конструктором резюме на порталі rabota.ua. Але якщо ви уже вирішили використовувати креатив, те радимо включити в резюме інфографіку.

Інфографіка – цеінформація, що надана графічно.. А в резюме це найчастіше діаграми, схеми і т.п. Наприклад, так зване «кар'єрне дерево», де кожна «галузь» - місце роботи, «гілочка» - посада, а тривалість роботи на посаді визначається по кількості «листя».

Головна перевага такого резюме - оригінальність, наочність і можливість чітко і швидко представити в стиснутому виді великий обсяг інформації. Але важливе уміння будувати інфографіку так, щоб вона реально була зрозумілою і наочною. Через порівняльну новизну використання в резюме інфографіка дозволяє виділитися серед інших здобувачів. У той же час не всі українські рекрутери позитивно відносяться до «нетрадиційних» резюме. Тому серед резюме вітчизняних здобувачів цілком інфографічних практично не зустрічається: в основному використовуються окремі графічні елементи - та й ті, якщо здобувачі претендують на творчі посади.

Не варто витрачати час на «візуалізацію» претендентам на професії «серйозні»(бухгалтери, доктори і т.д.), щоб не показатися «легковажним», а також пасивним здобувачам, що шукають роботу, винятково розмістивши резюме на job-сайте (наприклад, щоб просто «прощупати ґрунт»). Що стосується другого, те інфографічні резюме практично неможливо додати на портали по пошуку роботи. Зате воно ідеально підходить для соціальних мереж і розсилання по e-mail. Інфографіку для свого резюме необов'язково «малювати» з нуля: в інтернету сьогодні можна знайти чимало сайтов із шаблонами, що після введення потрібних даних видадуть вам готове інфографічне резюме (правда, в основному, вони на англійському). Однак «шаблоновий» підхід не підходить для дизайнерів і інших фахівців, що заробляють на хліб роботою з різними графічними редакторами чи видавничими системами: їм доведеться демонструвати власні уміння.

Читайте також:

<== попередня сторінка	\|	наступна сторінка ==>
Структуруйте всю інформацію, що викладається.	\|	Причини розбіжності між схильностями і здібностями.

Не знайшли потрібну інформацію? Скористайтесь пошуком google:

Генерація сторінки за: 0.026 сек.