МАРК РЕГНЕРУС ДОСЛІДЖЕННЯ: Наскільки відрізняються діти, які виросли в одностатевих союзах
РЕЗОЛЮЦІЯ: Громадського обговорення навчальної програми статевого виховання ЧОМУ ФОНД ОЛЕНИ ПІНЧУК І МОЗ УКРАЇНИ ПРОПАГУЮТЬ "СЕКСУАЛЬНІ УРОКИ" ЕКЗИСТЕНЦІЙНО-ПСИХОЛОГІЧНІ ОСНОВИ ПОРУШЕННЯ СТАТЕВОЇ ІДЕНТИЧНОСТІ ПІДЛІТКІВ Батьківський, громадянський рух в Україні закликає МОН зупинити тотальну сексуалізацію дітей і підлітків Відкрите звернення Міністру освіти й науки України - Гриневич Лілії Михайлівні Представництво українського жіноцтва в ООН: низький рівень культури спілкування в соціальних мережах Гендерна антидискримінаційна експертиза може зробити нас моральними рабами ЛІВИЙ МАРКСИЗМ У НОВИХ ПІДРУЧНИКАХ ДЛЯ ШКОЛЯРІВ ВІДКРИТА ЗАЯВА на підтримку позиції Ганни Турчинової та права кожної людини на свободу думки, світогляду та вираження поглядів Контакти
Тлумачний словник |
|
|||||||
Витрати обігу торгово-посередницьких підприємствВитрати обігу – це витрати, необхідні для забезпечення зв'язку між виробництвом і споживанням, для здійснення всіх тих процесів, які мають місце у сфері обігу продукції. Витрати обігу включають такі види витрат: 1) оплата праці працівників ТПП; 2) оплата послуг підприємств інших галузей (транспорту, зв'язку й т.ін.); 3) витрати по оплаті вартості матеріальних витрат (упаковка, паливо, електроенергія, знос тари, амортизація основних фондів); 4) недостачі й втрати товарів у дорозі й при зберіганні; 5) інші витрати (відсотки за кредит, податки й збори, страхування цінностей, націнки, сплачені постачальникам). Структура витрат обігу показує, яку частку займають окремі види витрат у загальній сумі витрат. Витрати ТПП мають таку структуру: 1. Транспортні витрати: 1.1. Витрати з завезення товарів – оплата тарифів і фрахту всіх видів транспорту при завезенні товарів на склади ТПП, збори транспортних організацій, оплата рахунків сторонніх організацій за виконання навантажувально-розвантажувальних робіт і послуг при розвантаженні товарів, що поступили на склади ТПП. 1.2. Витрати з відправки товарів. 2. Складські витрати: 2.1. Зарплата складського персоналу. 2.2. Витрати на зміст і експлуатацію складських будівель і споруд. 2.3. Складські витрати на зміст і експлуатацію підйомно-транспортних механізмів і устаткування. 2.4. Витрати з поточного ремонту. 2.5. Витрати з тари, зберігання, підробки, сортування й упаковки товарів. 2.6. Витрати на зміст апарату управління. 2.7. Відсотки за кредит. 2.8. Витрати з приймання та відправки нафтопродуктів. 2.9. Інші витрати – витрати на відрядження працівників складського господарства (окрім працівників апарату управління), відрахування на соціальне страхування по заробітній платні, витрати на раціоналізацію, на винахідництво і проведення дослідів, з охорони праці й техніки безпеки, на санітарно-профілактичні заходи; оплата довідкової та інформаційної літератури, для складського господарства; втрат від простоїв, посібників з непрацездатності внаслідок виробничих травм. 3. Непродуктивні витрати: 3.1. Недостачі та втрати товарів у дорозі, при зберіганні в межах норм вибуття; 3.2. Недостачі та втрати товарів у дорозі, при зберіганні понад норми вибуття; 3.3. Платня за користування вагонами та контейнерами понад встановлені норми. 4. Інші витрати: 4.1. Націнки сплачені постачальникам – понад вартості товарів, які не відшкодовувані споживачами. Основні шляхи зниження витрат обігу: 1) Раціоналізація товарообігу з урахуванням поліпшення розміщення виробництва і комплексного розвитку економічних районів, забезпечення високих темпів виробництва і поліпшення використовування перевозки сировини, матеріалів і палива; формування раціональних транспортних зв'язків, економічно доцільний розподіл перевезень вантажів між видами транспорту; вдосконалення організації перевалювання вантажів; підвищення рівня комплексної механізації навантажувально-розвантажувальних робіт. 2) Зниження витрат з транспортування вантажів і витрат зі зберігання і реалізації продукції. 3) Скорочення непродуктивних витрат. 4) Зниження витрат на зміст апарату управління (подальше вдосконалення структури органів ТПП, скорочення паралельно діючих підрозділів; підвищення продуктивності праці управлінського персоналу та ін.).
Читайте також:
|
||||||||
|