• Гідрологія і Гідрометрія
• Господарське право
• Економіка будівництва
• Економіка природокористування
• Економічна теорія
• Земельне право
• Історія України
• Кримінально виконавче право
• Медична радіологія
• Методи аналізу
• Міжнародне приватне право
• Міжнародний маркетинг
• Основи екології
• Предмет Політологія
• Соціальне страхування
• Технічні засоби організації дорожнього руху
• Товарознавство продовольчих товарів

Робота з документом.

Опрацюйте текст ст. 43 Конституції України та визначте, яким чином забезпечується це право.

Конституція України

Стаття 43. Кожен має право на працю, що включає можливість заробляти собі на життя працею, яку він вільно обирає або на яку вільно погоджується.

Держава створює умови для повного здійснення громадянами права на працю, гарантує рівні можливості у виборі професії та роду трудової діяльності, реалізовує програми професійно-технічного навчання, підготовки і перепідготовки кадрів відповідно до суспільних потреб.

Використання примусової праці забороняється. Не вважається примусовою працею військова або альтернативна (невійськова) служба, а також робота чи служба, яка виконується особою за вироком чи іншим рішенням суду або відповідно до законів про воєнний і про надзвичайний стан.

Кожен має право на належні, безпечні і здорові умови праці, на заробітну плату, не нижчу від визначеної законом.

Використання праці жінок і неповнолітніх на небезпечних для їхнього здоров’я роботах забороняється.

Громадянам гарантується захист від незаконного звільнення.

Право на своєчасне одержання винагороди за працю захищається законом.

Під час відповіді учнів фіксую на дошці названі ними основні заходи, за допомогою яких держава забезпечує право на працю: можливість вільного обрання роботи, організація професійно-технічного навчання, забезпечення безпечних та здорових умов праці, неможливість заробітної плати нижче встановленого мінімуму, захист від незаконного звільнення, своєчасне одержання винагороди. Більш докладно норми законодавства, що регулюють трудові відносини, буде розглянуто при вивченні окремої галузі права — трудового права.

Бесіда.

1) Чи доводилося вам чути повідомлення про страйки?

2) Як ви розумієте це поняття?

Доповнюю і узагальнюю відповіді учнів, зазначаю, що страйк — це припинення працівниками роботи з вимогою вирішити певні соціально-економічні проблеми. Усім працюючим гарантовано право на страйк, але виключно для вирішення соціальних і економічних інтересів, страйки з політичними вимогами визнаються незаконними.

Право на відпочинок.

Бесіда.

Який час надається працюючим людям для відпочинку?

Узагальнюю відповіді учнів, які називають вихідні дні, відпустки.

Читайте також:

1. II. Будова доменної печі (ДП) і її робота
2. IV. Практична робота.
3. VI. Домашня робота.
4. VI. Практична робота .
5. VI. Практична робота .
6. VI. Практична робота.
7. VI. Практична робота.
8. VI. Практична робота.
9. VI. Практична робота.
10. VI. Практична робота.
11. VI. Практична робота.
12. VI. Практична робота.

Переглядів: 555