• Гідрологія і Гідрометрія
• Господарське право
• Економіка будівництва
• Економіка природокористування
• Економічна теорія
• Земельне право
• Історія України
• Кримінально виконавче право
• Медична радіологія
• Методи аналізу
• Міжнародне приватне право
• Міжнародний маркетинг
• Основи екології
• Предмет Політологія
• Соціальне страхування
• Технічні засоби організації дорожнього руху
• Товарознавство продовольчих товарів

Тема 8. Згуртованість та соціальний розвиток колективу

Теоретичні питання для самостійного опрацювання

1. Особливості управління персоналом на етапах розвитку колективу.

2. Поняття про команду та командну роботу вуправлінні персоналом.

3. Колектив і команда: спільне та від'ємне.

4. Вимоги до психологічних якостей працівників і керівників сучасних організацій.

5. Методи вивчення соціально-психологічного клімату в колективі.

6. Сутність і значення соціального розвитку колективу.

7. Зміст, етапи розробки проекту, затвердження та реалізація плану соціального розвитку.

8. Характеристика основних розділів і документальне відображення.

9. Методи збирання соціальної інформації.

Практичні завдання для самостійного опрацювання

Практичне завдання 1. Практична вправа «Команда і трудовий колектив: спільне та відмінність»

Завдання:

Яким є перелік відмінностей між поняттями «команда» і «трудовий колектив»? Що їх об'єднує? Сформулюйте і запишіть умови формування згуртованої команди (табл. 7).

Таблиця 7

Умови формування згуртованої команди

Практичне завдання 2. Складання плану соціального розвитку

Мета:набуття умінь та навичок складання плану соціального розвитку трудового колективу організації.

Завдання

Складіть план соціального розвитку відомої Вам організації (бази практики) на основі збору реальної соціальної інформації та відповідно до форми, наведеної в табл. 8.

Методичні рекомендації:

Планом соціального розвитку трудового колективу підприємства завершується застосування методу соціального планування. План соціального розвитку трудового колективу - органічна складова комплексного плану (програми) економічного та соціального розвитку підприємства (організації), в якому передбачена науково обґрунтована і матеріально забезпечена система заходів щодо удосконалення структури колективу, формування й найбільш повного задоволення матеріальних і духовних потреб працівників.

Зразок плану соціального розвитку конкретного підприємства наведено у дод. А.

Таблиця 8

ПЛАН СОЦІАЛЬНОГО РОЗВИТКУ

Читайте також:

1. II. Найважливіші проблеми, що визначають розвиток місцевого самоврядування і є спільними для будь-яких урядових систем.
2. II. Розвиток математичних знань учнів.
3. II. Розвиток математичних знань.
4. II. Розвиток математичних знань.
5. II. Розвиток математичних знань.
6. II. Розвиток математичних знань.
7. II. Розвиток математичних знань.
8. II. Розвиток математичних знань.
9. II. Розвиток математичних знань.
10. II. Розвиток математичних знань.
11. II. Розвиток математичних знань.
12. II. Розвиток математичних знань.

Переглядів: 725